!

..."ΣΤΟΥΣ ΑΝΘΡΩΠΟΥΣ ΤΟΥ ΦΘΙΝΟΠΩΡΟΥ ΠΟΥ ΜΕ ΤΗ ΣΟΦΙΑ ΤΟΥΣ ΜΑΣ ΧΑΡΙΖΟΥΝ ΤΗΝ ΑΝΟΙΞΗ"... !
ΟΙ ΔΩΡΕΑΝ ΠΑΡΟΧΕΣ ΥΓΕΙΑΣ ΚΑΙ ΠΡΟΝΟΙΑΣ ΕΙΝΑΙ ΥΠΟΧΡΕΩΣΗ ΚΑΘΕ ΠΟΛΙΤΙΣΜΕΝΟΥ ΕΥΡΩΠΑΙΚΟΥ ΚΡΑΤΟΥΣ !!!! Η ΒΟΗΘΕΙΑ ΣΤΟ ΣΠΙΤΙ ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΠΑΡΑΜΕΙΝΕΙ ΚΡΑΤΙΚΗ ΚΑΙ ΝΑ ΠΑΡΕΧΕΤΑΙ ΔΩΡΕΑΝ ΣΕ ΟΣΟΥΣ ΤΗΝ ΕΧΟΥΝ ΑΝΑΓΚΗ !!!! ΠΑΡΟΧΗ ΟΡΓΑΝΩΜΕΝΗΣ ΚΑΙ ΣΥΣΤΗΜΑΤΙΚΗΣ ΦΡΟΝΤΙΔΑΣ ΗΛΙΚΙΩΜΕΝΩΝ ΚΑΙ ΑΤΟΜΩΝ ΜΕ ΕΙΔΙΚΕΣ ΑΝΑΓΚΕΣ.

Αναγνώστες

Παρασκευή 7 Νοεμβρίου 2014

Επάγγελμα Κοινωνικός Λειτουργός

Επάγγελμα Κοινωνικός Λειτουργός

 

Μια εναλλακτική λύση για όσους δεν εισαχθούν στα τμήματα της Ψυχολογίας

Σε μια εποχή που τα κοινωνικά προβλήματα είναι αυξημένα ελέω της κρίσης και του μνημονίου θα υποστήριζε κανείς ότι περισσότερο από άλλοτε είναι αναγκαία η συμβολή των κοινωνικών λειτουργών.

Για να αποκτήσει κάποιος την εν λόγω ειδικότητα θα πρέπει να επιλέξει είτε το τμήμα Κοινωνικής Διοίκησης του Δημοκριτείου Πανεπιστημίου Θράκης είτε ένα από τα τμήματα κοινωνικής εργασίας των ΤΕΙ Αθηνών και Κρήτης. Στο σημείο αυτό να αναφέρουμε ότι στο νέο μηχανογραφικό του 2013 το τμήμα του Πανεπιστημίου Θράκης θα το συναντήσουν οι υποψήφιοι ως Κοινωνικής Διοίκησης και Πολιτικής Επιστήμης.

Βάσεις και ζήτηση σχολών. Προσιτές βάσεις μεγάλο το ενδιαφέρον

Όπως διαπιστώνει κανείς και από τον πίνακα που παραθέτουμε οι βάσεις εισαγωγής δεν είναι υψηλές καθώς κυμαίνονται από 11.455 μόρια έως 14654 στο τμήμα του ΤΕΙ Αθηνών. Συνολικά 698 μαθητές επέλεξαν ως πρώτη τους επιλογή τα τμήματα που παράγουν Κοινωνικούς λειτουργούς. Στον πίνακα με τις πρώτες προτιμήσεις περιλαμβάνεται και το τμήμα του ΤΕΙ Πάτρας που πλέον δεν υφίσταται στο μηχανογραφικό δελτίο. Το επάγγελμα του κοινωνικού λειτουργού προσελκύει το ενδιαφέρον χιλιάδων υποψηφίων. Χαρακτηριστικά αναφέρουμε ότι το τμήμα του ΤΕΙ Αθηνών δηλώθηκε από 14130 μαθητές της θεωρητικής κατεύθυνσης. Δηλαδή 1 στους 3 υποψηφίους της θεωρητικής δήλωσαν το τμήμα.

ΤΜΗΜΑ ΚΑΙ ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ ΥΠΟΨΗΦΙΩΝ ΒΑΣΗ
ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΔΙΟΙΚΗΣΗΣ  ΘΡΑΚΗΣ (ΚΟΜΟΤΗΝΗ) 12441
ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΔΙΟΙΚΗΣΗΣ  ΘΡΑΚΗΣ (ΚΟΜΟΤΗΝΗ) ΠΟΛΥΤΕΚΝ. 9783
ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΔΙΟΙΚΗΣΗΣ  ΘΡΑΚΗΣ (ΚΟΜΟΤΗΝΗ) ΤΡΙΤΕΚΝΟΙ 12125
ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΔΙΟΙΚΗΣΗΣ  ΘΡΑΚΗΣ (ΚΟΜΟΤΗΝΗ) ΚΟΙΝ.ΚΡΙΤ. 12158
ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΔΙΟΙΚΗΣΗΣ  ΘΡΑΚΗΣ (ΚΟΜΟΤΗΝΗ) ΜΟΥΣΟΥΛΜΑΝ. 6802
ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΤΕΙ ΑΘΗΝΑΣ 14654
ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΤΕΙ ΑΘΗΝΑΣ ΠΟΛΥΤΕΚΝ. 13300
ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΤΕΙ ΑΘΗΝΑΣ ΤΡΙΤΕΚΝΟΙ 14479
ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΤΕΙ ΑΘΗΝΑΣ ΚΟΙΝ.ΚΡΙΤ. 14135
ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΤΕΙ ΑΘΗΝΑΣ ΜΟΥΣΟΥΛΜΑΝ. 4121
ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΤΕΙ ΚΡΗΤΗΣ (ΗΡΑΚΛΕΙΟ) 11455
ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΤΕΙ ΚΡΗΤΗΣ (ΗΡΑΚΛΕΙΟ) ΠΟΛΥΤΕΚΝ. 9521
ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΤΕΙ ΚΡΗΤΗΣ (ΗΡΑΚΛΕΙΟ) ΤΡΙΤΕΚΝΟΙ 11335
ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΤΕΙ ΚΡΗΤΗΣ (ΗΡΑΚΛΕΙΟ) ΚΟΙΝ.ΚΡΙΤ. 11097
ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΤΕΙ ΚΡΗΤΗΣ (ΗΡΑΚΛΕΙΟ) ΜΟΥΣΟΥΛΜΑΝ. 2324
ΤΜΗΜΑ Αριθμός πρώτων προτιμήσεων
ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΔΙΟΙΚΗΣΗΣ  ΘΡΑΚΗΣ (ΚΟΜΟΤΗΝΗ) 181
ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΤΕΙ ΑΘΗΝΑΣ 241
ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΤΕΙ ΚΡΗΤΗΣ (ΗΡΑΚΛΕΙΟ) 150
ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΤΕΙ ΠΑΤΡΑΣ 126

Κοινωνικός λειτουργός και επαγγελματικά δικαιώματα

Ένα σύνηθες ερώτημα γονέων και μαθητών είναι το ακόλουθο: Ποιο το αντικείμενο εργασίας του κοινωνικού λειτουργού;. Πράγματι πολλοί δε γνωρίζουν το τι κάνει ένας κοινωνικός λειτουργός. Βέβαια από το όνομα και μόνο πολλοί θα εικάσουν ότι η εργασία του έχει σχέση με την κοινωνία. Δεν κάνουν λάθος. Ο κοινωνικός λειτουργός βοηθά άτομα και ομάδες με συναισθηματικά και σωματικά προβλήματα ( ανάπηρους, ηλικιωμένους κ.α) , άτομα που είναι κοινωνικά αποκλεισμένοι (πρώην φυλακισμένοι) ή άτομα που προέρχονται από μειονοτικές ομάδες. Συζητά μαζί τους και τους παρέχει συμβουλευτικές υπηρεσίες γα τα προβλήματά τους. Για να έχουν γονείς και μαθητές μια πλήρη εικόνα για το αντικείμενο εργασίας παραθέτουμε απόσπασμα των κατοχυρωμένων επαγγελματικών δικαιωμάτων:

α) Πρόληψη και θεραπεία κοινωνικών προβλημάτων.
β) Βελτίωση του βιοτικού επιπέδου και της κοινωνικής λειτουργικότητας, ατόμων και ομάδων με την πραγμάτωση θεσμικών αλλαγών μέσα στην κοινότητα.
2. Οι παραπάνω πτυχιούχοι έχουν δικαίωμα απασχόλησης, ως στελέχη στον ιδιωτικό και ευρύτερο δημόσιο τομέα, όπως αυτός προσδιορίζεται από τις διατάξεις που ισχύουν κάθε φορά, με τα παρακάτω αντικείμενα:
α) Διενέργεια κοινωνικής μελέτης ή ψυχοκοινωνικής μελέτης όπου κρίνεται απαραίτητη, του περιστατικού, της ομάδας και της κοινότητας που χρειάζεται την παρέμβασή τους.

β) Διαμόρφωση διάγνωσης, αυτόνομα ή και σε συνεργασία με άλλους ειδικούς για τα προβλήματα που εντοπίστηκαν.
γ) Εκπόνηση και εκτέλεση σχεδίου δράσης και ενεργειών για την αντιμετώπτση συγκεκριμένης κατάστασης.

Χώροι εργασίας

Οι κοινωνικοί λειτουργοί εργάζονται σε ΚΑΠΗ, σε νοσοκομεία, σε πρόγραμματα όπως το «Βοήθεια στο σπίτι», σε φυλακές, σε δήμους, σε Οργανισμούς Τοπικής Αυτοδιοίκησης, στην Ελληνική Αστυνομία,σε Νοσοκομεία, Κέντρα Ψυχικής Υγείας, ως ελεύθεροι επαγγελματίες ανοίγοντας το δικό τους γραφείο. Επίσης μπορούν να εργαστούν στα σχολεία αφού εντάσσονται στον κλάδο ΠΕ18.09. Μπορούν ακόμα να εργαστούν και στις υπηρεσίες ειδικής αγωγής αφού εντάσσονται στον κλάδο ΠΕ30. Επιπρόσθετα μπορούν να εργαστούν σε βιομηχανίες άλλα και σε ιδιωτικούς παιδικούς και δημόσιους παιδικούς σταθμούς. Για να διαπιστώσει κανείς τους χώρους εργασίας παραθέτουμε και τα στοιχεία του γραφείου διασύνδεσης του ΤΕΙ Κρήτης που παρουσιάζουν την κατανομή των κοινωνικών λειτουργούν ανά χώρο εργασίας (απόφοιτοι ετών 1996-2001.

Συμβάσεις ορισμένου χρόνου στο Δημόσιο (37,4%)
Συμβάσεις ορισμένου χρόνου στον Ιδιωτικό τομέα (25%)
Συμβάσεις αορίστου χρόνου στο Δημόσιο (24,2%)
Συμβάσεις αορίστου χρόνου σον ιδιωτικό τομέα (11%).

Όσον αφορά τους τομείς απασχόλησης:

το 38% φαίνεται να απασχολείται σε υπηρεσίες των ΟΤΑ
το 16,7% στην Ψυχική Υγεία
το 8% απασχολείται στην εκπαίδευση.
Από τα πιο πάνω αριθμητικά δεδομένα διαπιστώνουμε ότι ο κατεξοχην χώρος απασχόλησης είναι το δημόσιο και οι οργανισμοί τοπικής αυτοδίοικησης. Για την έναρξη της επαγγελματικής δραστηριότητας είναι αναγκαία η άδεια ασκήσεως επαγγέλματος.

ΑΕΙ – ΤΕΙ

Οι υποψήφιοι οφείλουν να γνωρίζουν ότι δεν υπάρχουν ουσιαστικές διαφορές ανάμεσα στους αποφοίτους του τμήματος Κοινωνικής Διοίκησης και των τμημάτων Κοινωνικής Εργασίας. Έχουν κοινά επαγγελματικά δικαιώματα και σε πολλές προκηρύξεις δεν γίνεται διαχωρισμός ανάμεσα σε πτυχιούχους ΑΕΙ και ΤΕΙ. Μάλιστα μετά από σχετική αναζήτηση διαπιστώσαμε ότι σε πολλές προκηρύξει ζητούνται πτυχιούχοι ΤΕΙ και όχι ΑΕΙ.

Μια εναλλακτική για όσους δεν εισαχθούν στη Ψυχολογία

Τα τμήματα που παράγουν κοινωνικούς λειτουργούς θα μπορούσαν να αποτελέσουν μια καλή εναλλακτική για όσους δεν εισαχθούν στη Ψυχολογία καθώς οι κοινωνικοί λειτουργοί έχουν χώρο δράσης και την ψυχική υγεία. Ωστόσο ο κοινωνικός λειτουργός δεν αντικαθιστά τον ψυχολόγο ούτε φυσικά μπορεί να ασκήσει το επάγγελμα του ψυχολόγου. Παραθέτουμε απόσπασμα από το ΠΔ 50/1989 για τα επαγγελματικά δικαιώματα των κοινωνικών λειτουργών), αναφέρεται ρητά ότι:

1) Οι Κοινωνικοί Λειτουργοί, πτυχιούχοι ΑΕΙ και ΑΤΕΙ, «… με βάση τις εξειδικευμένες επιστημονικές γνώσεις-θεωρητικες και εφαρμοσμένες- ασχολούνται είτε αυτοδύναμα είτε σε συνεργασία με άλλους επιστήμονες …» στους εξής τομείς:

στην Κοινωνική Πρόνοια, στην Υγεία, στην Ψυχική Υγεία, στην Κοινωνική Ασφάλιση, στον Επαγγελματικό Προσανατολισμό, στην Εργασία, στην Εκπαίδευση, στην πρόληψη της παραβατικότητας και της εγκληματικότητας, στην Κοινωνική Οργάνωση και Ανάπτυξη, τις Κοινωνικές Υπηρεσίες για τις ένοπλες δυνάμεις και τις Κοινωνικές Υπηρεσίες του Υπουργείου Προστασίας του Πολίτη.

Ανάλογα με τον τομέα απασχόλησης τους οι Κοινωνικοί Λειτουργοί παρέχουν υπηρεσίες ενημερωτικού, συμβουλευτικού, διαγνωστικού, θεραπευτικού και υποστηρικτικού χαρακτήρα.

2) Ειδικά όσοι ασχολούνται στον Τομέα Ψυχικής Υγείας ασκούν μεταξύ άλλων δραστηριοτήτων
«Παροχή υπηρεσιών διαγνωστικού «, συμβουλευτικού και θεραπευτικού χαρακτήρα σε άτομα ,ομάδες και οικογένειες» που θεραπεύονται σε Κοινοτικά Κέντρα Ψυχικής Υγείας, Θεραπευτήρια Ψυχικών Παθήσεων κλπ.

Επιμέλεια – Επεξεργασία: Καλόγηρος Βασίλειος
Υπ.διδάκτωρ Π.Θ, Ερευνητικός υπεύθυνος Employ




http://www.newsbeast.gr

«Δεν θα πληρωθούν οι προσλήψεις σε Δήμους μέσω Κοιν.Σ.Επ. και Μ.Κ.Ο.»



Δεν θα πληρωθούν οι προσλήψεις σε Δήμους μέσω Κοιν.Σ.Επ. και Μ.Κ.Ο.
Το ότι δεν θα πληρωθούν, όσοι προσελήφθησαν σε Δήμους, μέσω Μη Κυβερνητικών Οργανώσεων και Κοινωφελών Συνεταιριστικών Επιχειρήσεων, αποκάλυψε ο Υπουργός Εσωτερικών, Αργύρης Ντινόπουλος, κατά τη διάρκεια πολιτικού talk show, στο star, απαντώντας σε σχετική ερώτηση του Προέδρου των Εργαζομένων του Δήμου Αγίου Δημητρίου και Μέλους της Γ.Σ. της Π.Ο.Ε.-Ο.Τ.Α., Χριστόδουλου Ευθυμίου.

«Οι επίτροποι του Ελεγκτικού Συνεδρίου δεν εγκρίνουν τέτοιες δαπάνες. Άρα αυτοί οι οποίοι προσελήφθησαν δεν μπορούν να πληρωθούν» τόνισε χαρακτηριστικά ο Υπουργός για να προσθέσει:

«Και είναι αλήθεια ότι κάποιοι προσελήφθησαν προεκλογικά... Σε μεμονωμένες περιπτώσεις όμως».
 



http://www.epoli.gr

ΠΟΕ- ΟΤΑ«Εθελοντισμός»... η μαύρη εργασία στους Ο.Τ.Α.!!-ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ ΕΣΩΤΕΡΙΚΩΝ ΣΧΕΤΙΚΑ......

Π.Ο.Ε-Ο.Τ.Α                                                                                     Αθήνα, 7 Νοεμβρίου 2014
                                                                                     Αριθμ. Πρωτ.: 1205

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ
«Εθελοντισμός»... η μαύρη εργασία στους Ο.Τ.Α.!!!
Η Εκτελεστική Επιτροπή της Π.Ο.Ε-Ο.Τ.Α. κρούει τον κώδωνα του κινδύνου για την τεράστια έλλειψη προσωπικού στις Υπηρεσίες αιχμής της Τοπικής Αυτοδιοίκησης και την συντονισμένη μεθόδευση κυβέρνησης και αιρετών να υποκαταστήσουν το προσωπικό με ελαστικές σχέσεις εργασίας (Δίμηνα, Κοινωφελής Εργασία, Μ.Κ.Ο., ΚΟΙΝ.Σ.ΕΠ. κ.λπ.). Νέο φρούτο πλέον στις ξεχειλωμένες εργασιακές σχέσεις είναι η δήθεν «εθελοντική εργασία» που ουσιαστικά υποκρύπτει «μαύρη και ανασφάλιστη εργασία»!!!
Ενημερώνουμε τους Συλλόγους Μέλη της Π.Ο.Ε.-Ο.Τ.Α. πως πλήθος αιρετών προσπαθούν να καλύψουν τις ελλείψεις προσωπικού στις θεσμοθετημένες Υπηρεσίες των Δήμων βάζοντας από την «πίσω πόρτα» δήθεν «εθελοντές». Ενέργεια φανερά μη νόμιμη και τελικά επικίνδυνη για τους ίδιους τους Δημότες!!! Σημειώνεται, ότι κίνδυνο διατρέχουν και οι Διοικήσεις των Δήμων, σε περίπτωση, που είτε σημειωθεί κάποιο ατύχημα είτε τελεστεί κάποια παράνομη πράξη εκ μέρους των «εθελοντών».
Σε αυτή την κατεύθυνση κινείται και το με αριθμ. πρωτ.: 26129/10-7-2012 απαντητικό έγγραφο του Υπουργείου Εσωτερικών σε σχετικό ερώτημα όπου ξεκαθαρίζει πως το θεσμικό πλαίσιο δεν παρέχει την δυνατότητα εθελοντικής εργασίας σε Ο.Τ.Α. και ως εκ τούτου οι Ο.Τ.Α. απαγορεύεται να δέχονται την παροχή εθελοντικής εργασίας στις οργανωμένες υπηρεσίες τους.
Καλούμε τους Συλλόγους-Μέλη της Ομοσπονδίας να καταγγέλλουν κάθε προσπάθεια «μαύρης εργασίας» με το πρόσχημα του εθελοντισμού διασφαλίζοντας τα εργασιακά δικαιώματα των εργαζομένων και διεκδικώντας την κάλυψη των αναγκών με μόνιμο προσωπικό.
Σε περίπτωση που διαπιστωθούν κρούσματα «μαύρης» ουσιαστικά εργασίας σε οργανωμένες υπηρεσίες οι Σύλλογοι-Μέλη θα πρέπει να παρεμβαίνουν άμεσα στις Διοικήσεις των Δήμων και σε περίπτωση μη συμμόρφωσης να καταγγέλλουν το περιστατικό στην Επιθεώρηση Εργασίας, στο Ι.Κ.Α. και στις Διευθύνσεις Υγιεινής της Περιφέρειας όταν αφορά Υπηρεσίες όπου παρέχονται υπηρεσίες Υγειονομικού ενδιαφέροντος.
Για την Εκτελεστική Επιτροπή της Π.Ο.Ε.-Ο.Τ.Α.
                             Ο Πρόεδρος          Ο Γεν. Γραμματέας
           Θέμης Μπαλασόπουλος                     Γιάννης Τσούνης


ΟΡΘΗ ΕΠΑΝΑΛΗΨΗ....ΣΤΟ ΣΥΝΟΔΕΥΤΙΚΟ ΚΕΙΜΕΝΟ... (ΑΡΙΘΜ. ΠΡΩΤ.:1205/7-11-2014)







ΕΛΛΗΝΙΚΗ ΔΗΜΟΚΡΑΤΙΑ
Αθήνα, 10 Ιουλίου 2012
ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ ΕΣΩΤΕΡΙΚΩΝ
Αριθ. Πρωτ.: 26129
ΓΕΝ. Δ/ΝΣΗ ΤΟΠΙΚΗΣ ΑΥΤΟΔΙΟΙΚΗΣΗΣ
Δ/ΝΣΗ ΟΡΓΑΝΩΣΗΣ ΚΑΙ ΛΕΙΤΟΥΡΓΙΑΣ ΟΤΑ
ΤΜΗΜΑ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ ΟΤΑ
 Ταχ. Δ/νση
: Σταδίου 27
            
Τ.Κ.
: 10183 Αθήνα
            
Πληροφορίες
: Θ. Παπασημακοπούλου
            
Τηλέφωνο
: 213-1364377
FAX
: 213-1364383, -389
ΘΕΜΑ:
ΣΧΕΤ.:
Δυνατότητα εθελοντικής εργασίας σε ΟΤΑ
Η από 26-6-2012 ηλεκτρονική επιστολή σας
Σε συνέχεια της ανωτέρω ηλεκτρονικής επιστολής σας,
 αναφορικά με το αντικείμενο του θέματος, σας γνωρίζουμε τα εξής:
Από το ισχύον θεσμικό πλαίσιο δεν παρέχεται εν γένει η δυνατότητα εθελοντικής εργασίας σε ΟΤΑ.
Ως γνωστόν, κατά πάγια αρχή του Διοικητικού Δικαίου, η διοίκηση μπορεί να προβαίνει μόνο στις ενέργειες εκείνες για τις οποίες παρέχεται ρητή εξουσιοδότηση από την υφιστάμενη νομοθεσία, και όχι σε εκείνες που απλώς δεν απαγορεύονται από κάποια διάταξη. Ως εκ τούτου, οι ΟΤΑ δεν μπορούν να δεχθούν την παροχή εθελοντικής εργασίας.
Ειδικότερα όσον αφορά τις υπηρεσίες καθαριότητας, υπενθυμίζεται ότι το προσωπικό που απασχολείται στις υπηρεσίες καθαριότητας και πρασίνου δικαιούται, βάσει των σχετικών Υπουργικών Αποφάσεων και συλλογικών συμβάσεων εργασίας, την παροχή μέσων ατομικής προστασίας, τα οποία όμως δεν δύνανται να χορηγηθούν σε εθελοντές, με αποτέλεσμα να μη διασφαλίζεται η υγεία και η σωματική τους ακεραιότητα.
Επιπροσθέτως, βάσει του ισχύοντος θεσμικού πλαισίου δεν είναι δυνατή ούτε η ασφαλιστική κάλυψη των εθελοντών.
Τέλος, σας  γνωρίζουμε ότι οι υπηρεσίες των δήμων οφείλουν να απευθύνουν τα ερωτήματά τους καταρχήν στις οικείες υπηρεσίες των Αποκεντρωμένων Διοικήσεων, οι οποίες και είναι αρμόδιες να τους ενημερώνουν, και μόνο εφόσον οι υπηρεσίες αυτές αδυνατούν να απαντήσουν, τα ερωτήματα διαβιβάζονται (συνοδευόμενα από τις απόψεις των Αποκεντρωμένων Διοικήσεων) στο Υπουργείο Εσωτερικών.
ΕΣΩΤΕΡΙΚΗ ΔΙΑΝΟΜΗ



Ο ΔΙΕΥΘΥΝΤΗΣ
Ανδρέας Μεντζέλος

Τετάρτη 5 Νοεμβρίου 2014

είτε με ποιον τρόπο θα έχετε περίθαλψη ακόμα και αν είστε ανασφάλιστοι

Υπάρχουν επιλογές για να έχουν ιατρική περίθαλψη, όσοι μένουν ανασφάλιστοι λόγω χρεών, λόγω διακοπής επαγγέλματος, λόγω ανεργίας για 12 ή περισσότερους μήνες, αλλά και όσοι δεν έχουν ανοίξει ποτέ στο παρελθόν «καρτέλα ενσήμων».
Σύμφωνα με δημοσίευμα της εφημερίδας "Ελεύθερος Τύπος της Κυριακής", η ισχύουσα νομοθεσία προβλέπει τη δωρεάν ασφαλιστική κάλυψη των πολιτών που ανήκουν σε μία από τις παραπάνω κατηγορίες, με διαφορετικά όμως "πακέτα" καλύψεων.
Από τις διατάξεις αυτές μπορούν να επωφεληθούν πάνω από 1,5 εκατομμύριο πολίτες, διασφαλίζοντας ασφαλιστικό βιβλιάριο που κατά περίπτωση ανανεώνεται ανά εξάμηνο και διαρκεί έως και δύο έτη. Σύμφωνα με τη νομοθεσία, όπως αναφέρει το ρεπορτάζ της εφημερίδας, η ανανέωση βιβλιαρίου ασθενείας προβλέπεται για 5 κατηγορίες και με συγκεκριμένες προϋποθέσεις.
Οι κατηγορίες είναι οι εξής:
- Ελεύθεροι επαγγελματίες που χρωστούν εισφορές στον ΟΑΕΕ ή στο ΕΤΑΑ και το εισόδημά τους τα έτη 2011 έως 2013 δεν υπερβαίνει τα 12.000 ευρώ
- Ανασφάλιστοι που δεν έχουν βιβλιάριο ασθενείας είτε λόγω χρεών στα Ταμεία, είτε επειδή δεν έχουν ανοίξει ποτέ στο παρελθόν "καρτέλα ενσήμων".
- Άνεργοι ηλικίας 29 έως 55 ετών και ελεύθεροι επαγγελματίες που διακόπτουν τη δραστηριότητά τους, ανεξάρτητα από το αν χρωστούν ή όχι εισφορές.
-Άνεργοι ηλικίας μέχρι 29 ετών. Έχουν τη δυνατότητα να υπαχθούν στον κλάδο ασθενείας του ΙΚΑ, μέσω ΟΑΕΔ, εφόσον:
1. Δεν έχουν υπερβεί το 29ο έτος της ηλικίας τους κατά την ημερομηνία υποβολής της αίτησης
2. Έχουν εγγραφεί ως άνεργοι στα μητρώα του ΟΑΕΔ επί ένα συνεχές δίμηνο, πριν από την υποβολή της αίτησης και κατέχουν κάρτα ανεργίας που ανανεώνεται κάθε μήνα.
- Μακροχρόνια άνεργοι ηλικίας άνω των 55 ετών, μετά από αίτηση που υποβάλλουν στο ΙΚΑ του τόπου κατοικίας τους, καλύπτονται για τον κλάδο των παροχών ασθενείας σε είδος, εφόσον έχουν πραγματοποιήσει οποτεδήποτε τουλάχιστον 3.000 ημέρες εργασίας στην ασφάλιση του κλάδου ασθενείας του ΙΚΑ.
-Επίσης, οι μακροχρόνια άνεργοι άνω των 55 ετών που έχουν πραγματοποιήσει τουλάχιστον 4.500 ημερομίσθια, καλύπτονται από το ΙΚΑ για τον κλάδο των παροχών ασθενείας σε είδος.
Προϋποθέσεις για δωρεάν παροχές ασθενείας και για περίοδο 2 ετών σε όσους διακόπτουν δραστηριότητα και εγγράφονται στα μητρώα ανέργων του ΟΑΕΔ:

1c4e84c572743629d0cb8f48d1614119.jpeg



http://www.koutipandoras.gr

ΚΑΤΑΓΓΕΛΙΑ ΤΟΥ ΣΩΜΑΤΕΙΟΥ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΒΣΣ Ν. ΑΤΤΙΚΗΣ



ΚΑΤΑΓΓΕΛΙΑ ΤΟΥ ΣΩΜΑΤΕΙΟΥ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΒΣΣ Ν. ΑΤΤΙΚΗΣ


Το Σωματείο εργαζομένων Βοήθεια στο σπίτι ν. Αττικής καταγγέλει την αδιαφορία και απαξίωση της Δημοτικής Αρχής προς τους εργαζόμενους του Βοήθεια στο Σπίτι της Κοινωφελής επιχείρησης του Δήμου Αγ. Βαρβάρας που εξακολουθούν να παραμένουν απλήρωτοι για τρείς και πλέον μήνες οδηγώντας σε οικονομική εξαθλίωση τους εργαζόμενους και τις οικογένειες τους!
Εργαζόμενοι που προσφέρουν κοινωνικό έργο  στους Δημότες περισσότερο από δέκα χρόνια και στέκονται με υπευθυνότητα και συνέπεια στα καθήκοντα τους, και που οι εκάστοτε τοπικοί "άρχοντες" σε προεκλογικές περιόδους χρησιμοποιούν ως σημαία το Βοήθεια στο σπίτι για την ανάδειξη του κοινωνικού τους προφίλ!
Κ. Δήμαρχε και μέλη του Δημοτικού Συμβουλίου σας υπενθυμίζουμε ότι:
Η καταβολή των δεδουλευμένων εμπρόθεσμα, εκ του νόμου είναι υποχρέωση σας, που πηγάζει από την σύμβαση και την σχέση εργασίας και αποτελεί ποινικό αδίκημα  ανεξάρτητα από την ροή της χρηματοδότησης από το αρμόδιο Υπουργείο.
Στους  δύσκολους καιρούς που διανύουμε είναι τουλάχιστον απαράδεκτο εργαζόμενοι όπως αυτοί του Βοήθεια, που μάχονται και δίνουν τον καλύτερο τους εαυτό καθημερινά δουλεύοντας με ευάλωτα κοινωνικά ομάδες να οδηγούνται  να είναι οι ίδιοι και οι οικογένειες τους αναξιοπαθούντες.

Αν θέλετε να έχετε  κοινωνικές δομές και κοινωνικό έργο θα πρέπει να μεριμνείτε να προασπίζεστε και να προστατεύετε πάνω απ' όλα τους εργαζόμενους που τις αναδεικνύουν. 
Η έπαρση της εξουσίας απέναντι σε εργαζόμενους που διεκδικούν και αγωνίζονται για τα αυτονόητα, οδηγεί σε αντίθετα αποτελέσματα απ' αυτά  της απαξίωσης και του εκφοβισμού.
Σας ενημερώνουμε λοιπόν ότι το Σωματείο μας θα ασκήσει όλα τα μέσα που απαιτούνται και προβλέπονται , για την προάσπιση και επίλυση του θέματος των εργαζομένων. 
ΓΙΑ ΤΟ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟ


                            Η ΠΡΟΕΔΡΟΣ                                  Η ΓΕΝ. ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ

                           Σοφία Κολιζέρα                                      Κωνσταντία Φούκη


ΑΚΟΛΟΥΘΕΙ ΚΑΤΑΓΓΕΛΙΑ ΟΛΩΝ ΤΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΤΗΣ ΚΟΙΝΩΦΕΛΗΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΗΣ Δ. ΑΓ. ΒΑΡΒΑΡΑΣ


ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ-ΚΑΤΑΓΓΕΛΙΑ
Η ΔΗΜΟΤΙΚΗ ΑΡΧΗ ΟΔΗΓΕΙ ΣΕ ΚΛΕΙΣΙΜΟ ΤΙΣ ΚΟΙΝΩΝΙΚΕΣ ΔΟΜΕΣ!
Δημότη & κάτοικε Αγίας Βαρβάρας,
Ωφελούμενε των κοινωνικών δομών
σε ενημερώνουμε ότι οι εργαζόμενοι σε
Παιδικούς Σταθμούς,
ΚΑΠΗ, Βοήθεια στο Σπίτι, Κέντρο Ημερήσιας Φροντίδας Ηλικιωμένων(ΚΗΦΗ)
με σχέση εργασίας ορισμένου χρόνου
συνεχίζουμε να παραμένουμε ΑΠΛΗΡΩΤΟΙ για τρεις και πλέον μήνες, με απόφαση στις 29/10/2014 των παρακάτω Δημοτικών Συμβούλων της παράταξης του κ.Καπλάνη:
κ.κ. Γρίβας, Καλή, Κολλιάκος, Κοσμίδου, Κουντούρης, Λεωτσάκος, Μπασόπουλος, Ντάβιος, Παγουρτζής, Πρεντάκης, Σαββίδης, Σαρόπουλος, Σιούτη, Χρυσάντζας
δείχνοντας έτσι τη μεγάλη «ευαισθησία» τους για τους εργαζόμενους και τις οικογένειές τους καταψηφίζοντας την πρόταση των εργαζομένων αλλά και των υπολοίπων δημοτικών παρατάξεων.
                                                               ΚΑΤΑΨΗΦΙΣΑΝ
  1. Την άμεση καταβολή των δεδουλευμένων μας μέχρι τις 10 Νοεμβρίου.
  2. Την μηνιαία καταβολή της μισθοδοσίας μας. 
Οι Μάσκες έπεσαν !!!          
Για πόσο καιρό θα εργαζόμαστε κάτω από αυτές τις συνθήκες, χωρίς το δικαίωμα μιας αξιοπρεπούς ζωής;
Αν θέλουν κοινωνικές δομές και κοινωνικό έργο να κοιτάξουν πρώτα δίπλα τους, 
τους ανθρώπους που τις αναδεικνύουν και να σταματήσει η έπαρση της εξουσίας . 
Εκεί βρέθηκαν γιατί κάποιοι από εμάς τους επέλεξαν όχι για να εδραιωθούν σε μία καρέκλα αλλά να πάρουν αποφάσεις άξιες των περιστάσεων. 
Η πολιτική αυτή διασπά σήμερα τους εργαζόμενους σε συμβασιούχους «απλήρωτους» και μόνιμους,αύριο σε Ιδιωτικού Δικαίου Αορίστου Χρόνου (ΙΔΑΧ) και μόνιμους.
Ο εργαζόμενος δουλεύει για να πληρώνεται και αυτό απαιτούμε και εμείς.
ΔΕΝ ΠΑΕΙ ΑΛΛΟ!!!
  • ΑΓΩΝΙΖΟΜΑΣΤΕ ΓΙΑ ΤΑ ΔΕΔΟΥΛΕΥΜΕΝΑ ΚΑΙ ΤΗ ΣΤΑΘΕΡΗ ΜΙΣΘΟΔΟΣΙΑ ΜΑΣ
  • ΖΗΤΑΜΕ ΤΗΝ ΚΑΤΑΝΟΗΣΗ ΚΑΙ ΤΗ ΣΤΗΡΙΞΗ ΣΟΥ ΣΤΟΝ ΑΓΩΝΑ ΜΑΣ
                                                                               ΑΠΛΗΡΩΤΟΙ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ
                   ΤΗΣ ΔΗΜΟΤΙΚΗΣ ΚΟΙΝΩΦΕΛΟΥΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΗΣ
ΑΓΙΑΣ ΒΑΡΒΑΡΑΣ

ΦΕΚ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑΤΙΚΗΣ ΑΠΟ 1/10/14 ΕΩΣ 31/12/15 (ΦΕΚ 2945/03.10.2015 ΤΕΥΧΟΣ Β) KYA οικ. 32592/2328/24.10.2014 (ΦΕΚ 2945/03.10.2014 τεύχος Β')


Προσδιορισμός του ύψους χρηματοδότησης του προγράμματος «Βοήθεια στο σπίτι» για το χρονικό διάστημα από 1.10.2014- 31.12.2015.
ΟΙ ΥΠΟΥΡΓΟΙ ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΩΝ - ΕΣΩΤΕΡΙΚΩΝ - ΕΡΓΑΣΙΑΣ, ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΑΣΦΑΛΙΣΗΣ ΚΑΙ ΠΡΟΝΟΙΑΣ
Έχοντας υπόψη:
1. Τις διατάξεις του άρθρου 64 του Ν. 4277/2014 (ΦΕΚ 156/τ. Α'/2014).
2. Τις διατάξεις του άρθρου 127 του Ν. 4199/2013 (ΦΕΚ 216/τ. Α'/2013).
3. Τις διατάξεις του άρθρου δεύτερου του Ν. 4047/2012 (ΦΕΚ 31/τ. Α'/2012) με τις οποίες κυρώθηκε η από 31.12.2011 (Α'268) πράξη νομοθετικού περιεχομένου.
4. Τις διατάξεις του Ν. 4087/2012 (ΦΕΚ 196/τ. Α'/2012) με τις οποίες κυρώθηκε η από 14.06.2012 πράξη νομοθετικού περιεχομένου.
5. Τις διατάξεις της παρ. 2 του άρθρου 20 του Ν. 4147/2013 (ΦΕΚ 98/τ. Α'/2013) με τις οποίες κυρώθηκε η από 31.12.2012 πράξη νομοθετικού περιεχομένου.
6. Τις διατάξεις του άρθρου 149 του Ν. 3655/2008 (Α' 58) «Σύσταση του ΑΚΑΓΕ», όπως ισχύει.
7. Τις διατάξεις του άρθρου 38 του Ν. 3863/2010 (Α' 115) «Εισφορά Αλληλεγγύης Συνταξιούχων», όπως ισχύει.
8. Τις διατάξεις των ΠΔ/των 85/2012 (Α' 141) «Ίδρυση και μετονομασία Υπουργείων, μεταφορά και κατάργηση υπηρεσιών» και 86/2012 (Α' 141) «Διορισμός Υπουργών, Αναπληρωτών Υπουργών και Υφυπουργών».
9. Τις διατάξεις του Π.Δ. 89/2014 (ΦΕΚ 134/Α') περί «Διορισμού Υπουργών, Αναπληρωτών Υπουργών και Υφυπουργών.»
10. Την αριθμ. Υ48/9-7-2012 (ΦΕΚ 2105Β') Απόφαση του Πρωθυπουργού «Καθορισμός αρμοδιοτήτων του Αναπληρωτή Υπουργού Οικονομικών Χρήστου Σταϊκούρα».
11. Τις διατάξεις της κοινής υπουργικής απόφασης Φ.80000/οικ. 12445/2646/10-8-2012 (ΦΕΚ 2371/τ. Β'/2012) «Κανονισμός Οικονομικής Οργάνωσης και Λογιστικής Λειτουργίας του Ασφαλιστικού Κεφαλαίου Αλληλεγγύης Γενεών (ΑΚΑΓΕ)».
12. Την ανάγκη συνέχισης των υπηρεσιών που παρέχονται σε ευάλωτες ομάδες του πληθυσμού, όπως οι εξαρτώμενοι ηλικιωμένοι πολίτες και ΑμεΑ που αντιμετωπίζουν αυξημένες ανάγκες φροντίδας ειδικά κατά τη σημερινή περίοδο οξείας κρίσης που διανύει η χώρα.
13. Το γεγονός ότι από τις διατάξεις της απόφασης αυτής προκαλείται δαπάνη εις βάρος του Κρατικού Προϋπολογισμού ύψους είκοσι εκατομμυρίων ευρώ ενώ η δαπάνη ύψους τριάντα πέντε εκατομμυρίων ευρώ θα καλυφθεί από τις πιστώσεις του Προϋπολογισμού του ΑΚΑΓΕ/Εισφορά Αλληλεγγύης Συνταξιούχων (ΕΑΣ) οικονομικού έτους 2015,
αποφασίζουμε:
1. Καθορίζουμε το ύψος των πόρων που θα διατεθούν για την κάλυψη του κόστους των παρεχόμενων υπηρεσιών προς τους συνταξιούχους στο πλαίσιο του Προγράμματος «Βοήθεια στο σπίτι» για το χρονικό διάστημα από 1/10/2014 έως 31/12/2015 στο ποσό των εξήντα πέντε εκατομμυρίων ευρώ (65.000.000,00 €) ως εξής:
α) ποσό έως τριάντα πέντε εκατομμυρίων ευρώ (35.000.000,00 €) από το Λογαριασμό της Εισφοράς Αλληλεγγύης Συνταξιούχων που τηρείται στο ΑΚΑΓΕ. Η μεταφορά εκτελείται σύμφωνα με το άρθρο 12 της αριθμ. Φ80.000/οικ. 12445/2646 (ΦΕΚ 2371/τ. Β'/2012) κοινής υπουργικής απόφασης των Υπουργών Οικονομικών και Εργασίας Κοινωνικής Ασφάλισης και Πρόνοιας «Κανονισμός Οικονομικής Οργάνωσης και Λογιστικής Λειτουργίας του Ασφαλιστικού Κεφαλαίου Αλληλεγγύης Γενεών (Α.Κ.Α.Γ.Ε.)»,
β) ποσό έως πέντε εκατομμυρίων ευρώ (5.000.000,00 €) από τους πόρους του τακτικού προϋπολογισμού του Υπουργείου Εργασίας Κοινωνικής Ασφάλισης και Πρόνοιας και ειδικότερα του Ειδικού Φορέα 33-220,
γ) ποσό έως δεκαπέντε εκατομμυρίων ευρώ (15.000.000,00 €) από πόρους του άρθρου 259 του Ν. 3852/2010 (ΦΕΚ 87/Α') του Υπουργείου Εσωτερικών και
δ) ποσό έως δέκα εκατομμυρίων ευρώ (10.000.000,00 €) από πόρους της ειδικής εισφοράς ασφαλισμένων που θε-σμοθετήθηκε με το άρθρο 138 του 4052/2012 (ΦΕΚ 41/Α') για τη χρηματοδότηση του προγράμματος «Κατ' οίκον φροντίδα Συνταξιούχων».
2. Η διαχείριση των παραπάνω πόρων, η επικαιροποί- ηση του ενιαίου ηλεκτρονικού Μητρώου ωφελουμένων και οι διαδικασίες αποτελεσματικής υλοποίησης του Προγράμματος θα καθοριστούν σε προγραμματική σύμβαση που θα υπογραφεί μεταξύ των Υπουργών Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Πρόνοιας, Εσωτερικών, του ΙΚΑ-ΕΤΑΜ και της Ελληνικής Εταιρίας Τοπικής Ανάπτυξης και Αυτοδιοίκησης Α.Ε. (Ε.Ε.Τ.Α.Α.), στην οποία σύμβαση θα περιληφθούν και ρήτρες αξιολόγησης της εφαρμογής του Προγράμματος.

Η απόφαση αυτή να δημοσιευθεί στην Εφημερίδα της Κυβερνήσεως
Αθήνα, 24 Οκτωβρίου 2014
ΟΙ ΥΠΟΥΡΓΟΙ
ΑΝΑΠΛΗΡΩΤΗΣ ΥΠΟΥΡΓΟΣ ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΩΝ
ΧΡΗΣΤΟΣ ΣΤΑΪΚΟΥΡΑΣ
ΕΣΩΤΕΡΙΚΩΝ
ΑΡΓΥΡΗΣ ΝΤΙΝΟΠΟΥΛΟΣ
ΕΡΓΑΣΙΑΣ, ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΑΣΦΑΛΙΣΗΣ ΚΑΙ ΠΡΟΝΟΙΑΣ
ΙΩΑΝΝΗΣ ΒΡΟΥΤΣΗΣ

Τρίτη 4 Νοεμβρίου 2014

ΜΗΝΥΜΑ ΑΠΟ ΤΟΥΣ ΜΑΘΗΤΕΣ ΤΟΥ ΓΥΜΝΑΣΙΟΥ ΚΑΒΑΣΙΛΩΝ Δ. ΑΛΕΞΑΝΔΡΕΙΑΣ

Το ξέρουμε πως δεν είμαστε ακόμα Λύκειο, μα αυτό είναι ένας παραπάνω λόγος να παλέψουμε...
είμαστε η "Νέα Γενιά"
Από όλους μας εξαρτάται το μέλλον της Χώρας μας!
.... μα πως θα υπάρξει μέλλον αν το παρόν ήδη αρχίζει να καταστρέφεται; 
Η οικονομική κρίση μας έχει επηρεάσει και με το νέο πλέον σύστημα, όποιος δεν έχει οικονομική ευχέρεια δεν μπορεί να μορφωθεί.
Εδώ και αρκετά χρόνια, τα φροντιστηριακά μαθήματα είναι απαραίτητα για να περάσεις με έναν μέτριο βαθμό στις πανελλήνιες και με τις νέες εξετάσεις που θα δίνονται από την πρώτη κιόλας τάξη, όλοι οι μαθητές, που την σήμερον ημέρα βρίσκονται σε μία μέτρια προς κακή οικονομική κατάσταση, είναι προκαθορισμένοι ΑΝΕΡΓΟΙ που προσθέτονται στον σημερινό τεράστιο αριθμό ανέργων!

Με συνθήματα όπως: 
- κάτω το νέο σύστημα
- Η νέα γενιά, έχει ιδανικά, ούτε ξεπουλιέται, ούτε προσκυνά
- Αγώνας, αγώνας, αγώνας διαρκείας, αυτή είναι η απάντηση στον Υπουργό Παιδείας

τα παιδιά έκαναν πορεία από το Γυμνάσιο έως το πρώην Δημαρχείο Αντιγονιδών ζητώντας ακρόαση στα αιτήματά τους.


Σας προσκαλούμε να δείτε το παρακάτω βίντεο. 
Διαλογιστείτε για λίγο σε τι θέση βρίσκεται η Παιδεία σήμερα.....
Προσπαθούμε για ένα καλύτερο αύριο..
Προσπαθούμε για έναν κόσμο δίκαιο και ίσο, χωρίς διαχωρισμούς και χωρίς ιδιαιτερότητες στις κοινωνικές διαστρωματώσεις!!!!



ΒΟΗΘΗΣΤΕ ΜΑΣ...
ΣΥΜΠΑΡΑΣΤΑΘΕΙΤΕ ΣΤΟΝ ΑΓΩΝΑ ΜΑΣ!!!!!!!!!!

Με ελπίδα.......


Αθανασοπούλου Ελβίρα
μαθήτρια Α' Γυμνασίου




ΔΗΜΟΣ ΑΛΕΞΑΝΔΡΕΙΑΣ - ΚΙΝΗΤΟΠΟΙΗΣΗ ΜΑΘΗΤΩΝ ΣΤΟ ΓΥΜΝΑΣΙΟ ΚΑΒΑΣΙΛΩΝ

Οι μαθητές του Γυμνασίου Καβασίλων βρίσκονται στη δεύτερη μέρα των κινητοποιήσεών τους, με Αποχή από τα μαθήματά τους διαμαρτυρόμενοι για το νέο σύστημα που θα εφαρμοστεί από την κυβέρνηση. 
Ακολούθησε πορεία των μαθητών στο παλιό Δημαρχείο Αντιγονιδών, οι οποίοι κρατούσαν πανό και φώναζαν συνθήματα.

























ΔΕΙΤΕ ΤΟ ΒΙΝΤΕΟ ΕΔΩ     ΚΑΙ

ΤΟ ΒΙΝΤΕΟ ΜΕ ΤΑ ΑΙΤΗΜΑΤΑ ΤΟΥΣ ΕΔΩ

Δευτέρα 3 Νοεμβρίου 2014

ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ ΠΑΝΕΛΛΗΝΙΟΥ ΣΥΝΤΟΝΙΣΤΙΚΟΥ ΒΟΗΘΕΙΑ ΣΤΟ ΣΠΙΤΙ 3/11/2014


Τη Δευτέρα 10/11/2014 το Πανελλήνιο Συντονιστικό του ΒΣΣ θα πραγματοποιήσει συνάντηση με την περιφερειάρχη Αττικής κ. Ρένα Δούρου  όπου θα συζητηθούν η μετεξέλιξη του ΒΣΣ και άλλα θέματα  σχετικά με τη συνέχιση του Βοήθεια στο σπίτι. Θα κατατεθεί επίσης  υπόμνημα από τα σωματεία με τα αιτήματα μας επιδιώκοντας  την στήριξη των Περιφερειών.