Βόλος:Ερώτηση ΣΥΡΙΖΑ για την κατάργηση της "Βοήθειας στο Σπίτι"

 

Ερώτηση προς τους αρμόδιους υπουργούς Εσωτερικών και Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης κατέθεσαν οι βουλευτές του ΣΥΡΙΖΑ Αλ. Μεικόπουλος,Δημ. Στρατούλης και Σοφία Σακοράφα σχετικά με την αντικατάσταση του προγράμματος «Βοήθεια στο Σπίτι» από το πρόγραμμα «Κατ οίκον φροντίδα συνταξιούχων» από 1/4/13. Σύμφωνα με τους βουλευτές το νέο αυτό πρόγραμμα, που θα υπάγεται στο ΙΚΑ-ΕΤΑΜ, θέτει προϋποθέσεις τέτοιες (ετήσιο εισόδημα μέχρι 7.715 ευρώ, ηλικία άνω των 78 ετών και ποσοστό αναπηρίας άνω του 67%), ώστε ο αριθμός των δικαιούχων στο Δήμο Βόλου να μειωθεί από 750, που είναι σήμερα, στους 130.

Οι υπουργοί ερωτώνται τι μέτρα θα λάβουν ώστε να μην επέλθει μείωση στον αριθμό των ωφελουμένων, το πρόγραμμα να αποκτήσει μόνιμη δημοτική δομή, πράγμα που αποτελεί αίτημα του Δήμου και των εργαζομένων, και να εξασφαλισθεί η σταθερή εργασία των εργαζομένων στις δημοτικές κοινωνικές δομές, οι οποίοι έχουν προσληφθεί με ΑΣΕΠ και καλύπτουν πάγιες και διαρκείς ανάγκες.  

 ertonline.gr

ΓΕΝΙΚΗ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗ ΤΗΣ ΒΣΣ ΚΕΝΤΡΙΚΗΣ ΜΑΚΕΔΟΝΙΑΣ

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ

Καλούνται  τα μέλη της Ένωσης Προσωπικού Υπηρεσιών Βοήθεια στο Σπίτι Κεντρικής Μακεδονίας (ΕΠΥΒ Κ-Μ) σε Γενική Συνέλευση η οποία θα γίνει το Σάββατο 12/01/2013 και ώρα 11.00πμ στο Εργατικό Κέντρο Θεσσαλονίκης. Η παρουσία όλων των μελών είναι απαραίτητη λόγω της κρισιμότητας των αποφάσεων. 

Εκ του Δ.Σ. 

      Η ΠΡΟΕΔΡΟΣ                                                   Η ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ
ΙΩΑΚΕΙΜΙΔΟΥ ΖΩΗ                                           ΣΗΣΙΟΥ ΕΛΕΥΘΕΡΙΑ 

Το ΙΚΑ-ΕΤΑΜ υπογράφει συμβάσεις με παρόχους για την «Κατ' Οίκον Φροντίδα»

Πηγή: Express.gr  08/01/13

ΟΔΗΓΙΕΣ σχετικά με τη διαδικασία σύναψης σύμβασης του ΙΚΑ-ΕΤΑΜ με τους παρόχους για την υλοποίηση του προγράμματος της Κατ' Οίκον Φροντίδας Συνταξιούχων εξέδωσε το Ίδρυμα με στόχο να τεθεί σε πλήρη εφαρμογή το πρόγραμμα. Σύμφωνα με τις κοινοποιούμενες διατάξεις οι υπηρεσίες του προγράμματος προς τους δικαιούχους θα προσφέρονται από τους παρόχους, οι οποίοι είναι επιχειρήσεις-νομικά πρόσωπα που παρέχουν υπηρεσίες κοινωνικής φροντίδας και θα ενταχθούν στο μητρώο παρόχων που θα δημιουργηθεί στο ΙΚΑ-ΕΤΑΜ. Ειδικότερα για την υλοποίηση του προγράμματος το Ίδρυμα συνάπτει ειδικές συμβάσεις με παρόχους, με τις οποίες αυτοί αναλαμβάνουν, έναντι καθορισμένης αμοιβής ανά ωφελούμενο, να παρέχουν υπηρεσίες κατ'Α οίκον στους δικαιούχους της αυξημένης κατ' οίκον φροντίδας. Οι πάροχοι αυτοί δύνανται να είναι: α) επιχειρήσεις δήμων των άρθρων 103 και 107 του ν. 3852/2010 (ΦΕΚ Α` 87), β) επιχειρήσεις περιφερειών των άρθρων 194 και 198 του ν. 3852/2010, γ) νομικά πρόσωπα δημοσίου δικαίου, δ) νομικά πρόσωπα ιδιωτικού δικαίου κερδοσκοπικού ή μη κερδοσκοπικού χαρακτήρα, με σκοπό την παροχή υπηρεσιών κοινωνικής φροντίδας ή υγείας κατά τις καταστατικές τους διατάξεις, ε) αμιγώς ιδιωτικές επιχειρήσεις, οι οποίες έχουν στο σκοπό τους την κοινωνική ανάπτυξη ή πρόνοια ή συναφή προς τα ανωτέρω σκοπό κατά το οικείο καταστατικό, στ) κοινωνικές συνεταιριστικές επιχειρήσεις κοινωνικής φροντίδας του ν. 4019/2011 (ΦΕΚ Α` 226). Για την ένταξη στο μητρώο παρόχων του προγράμματος Κατ' Οίκον Φροντίδας Συνταξιούχων οι παραπάνω φορείς ή επιχειρήσεις πρέπει υποχρεωτικά να πληρούν τις ακόλουθες ελάχιστες προϋποθέσεις: α) Να παρέχουν υπηρεσίες κοινωνικής προστασίας ή φροντίδας ή υγείας ή πρόνοιας ή άλλες συναφείς προς τα ανωτέρω υπηρεσίες κατά το ισχύον καταστατικό τους β) Να απασχολούν με εξαρτημένη σχέση εργασίας κατ' ελάχιστον τρία άτομα προσωπικό, ένα άτομο ανά ειδικότητα όπως ορίζονται κατωτέρω: -Έναν (1) τουλάχιστον κοινωνικό/ή λειτουργό (πτυχιούχο ΑΕΙ/ΤΕΙ, με άδεια άσκησης επαγγέλματος) ή ψυχολόγο ΑΕΙ ή πτυχιούχο ΑΕΙ κοινωνιολογίας ή κοινωνικής πολιτικής ή κοινωνικής διοίκησης. -Έναν (1) τουλάχιστον νοσηλευτή/τρια (με άδεια άσκησης επαγγέλματος και οποιοδήποτε πτυχίο ή δίπλωμα ΙΕΚ [πιστοποιημένο από ΟΕΕΚ ή ΕΟΠΠΕΠ] ή Σχολών Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης ή άλλου ισότιμου τίτλου σχολών της ημεδαπής ή της αλλοδαπής με άδεια άσκησης επαγγέλματος) ή επισκέπτη υγείας (ΤΕΙ). -Έναν (1) τουλάχιστον οικογενειακό/ή βοηθό. ΠΙΕΣΤΕ ΣΤΟΝ ΠΑΡΑΚΑΤΩ ΣΥΝΔΕΣΜΟ ΝΑ ΔΕΙΤΕ ΤΙΣ ΟΔΗΓΕΙΕΣ ΤΟΥ ΙΚΑ http://www.ika.gr/gr/infopages/memos/GEN_P15_9_7-1-2013.pdf

ΚΕΔΕ: «Παράταση ζωής» για 111 Κέντρα Φροντίδας και 736 εργαζομένους

Την ανάληψη πρωτοβουλίας εκ μέρους των υπουργείων Εσωτερικών και Εργασίας, για την άμεση παράταση των συμβάσεων προσωπικού που απασχολείται στα «Κέντρα Ημερήσιας Φροντίδας Ηλικιωμένων» και τα «Κέντρα Διημέρευσης και Ημερήσιας Φροντίδας» των δήμων, καθώς και τη συνέχιση της παροχής υπηρεσιών προς τους εξυπηρετούμενους μέχρι την έναρξη της νέας φάσης του συγχρηματοδοτούμενου από το Ευρωπαϊκό Κοινωνικό Ταμείο προγράμματος, ζητεί με επιστολή του προς τον υπουργό Εσωτερικών Ευριπίδη Στυλιανίδη και υφυπουργό Εργασίας Νίκο Παναγιωτόπουλο, ο πρόεδρος της ΚΕΔΕ Κώστας Ασκούνης.

Σημειώνεται ότι σε όλη την επικράτεια χρηματοδοτούνται 68 δομές «Κέντρων Ημερήσιας Φροντίδας Ηλικιωμένων (ΚΗΦΗ) που εξυπηρετούν 1.521 ηλικιωμένους και απασχολούν περί του 276 εργαζόμενους και 43 «Κέντρα Διημέρευσης και Ημερήσιας Φροντίδας» που εξυπηρετούν 1.176 άτομα με αναπηρίες και απασχολούν 460 εργαζόμενους.

Αναλυτικότερα, ο Κ. Ασκούνης αναφέρει στην επιστολή του ότι το Ε.Π. «Ανάπτυξη Ανθρώπινου Δυναμικού 2007-2013» – «Ενέργειες στήριξης ηλικιωμένων και λοιπών ατόμων που χρήζουν βοήθειας για την ενίσχυση της απασχολησιμότητας των εμμέσως ωφελούμενων ατόμων» έληξε στις 31 Δεκεμβρίου και ετοιμάζεται η πρόσκληση για το νέο έτος.

«Από τη λήξη όμως του προγράμματος», τονίζει ο πρόεδρος της ΚΕΔΕ, «μέχρι την έναρξη του νέου, μεσολαβεί αρκετό διάστημα (τουλάχιστον 3 μήνες) με αποτέλεσμα να δημιουργείται μεγάλο πρόβλημα στη λειτουργία των δομών αλλά και για το προσωπικό που απασχολείται σε αυτές, διότι όπως γνωρίζετε, με τη λήξη του προγράμματος λήγουν και οι συμβάσεις των εργαζομένων».

«Λαμβάνοντας υπόψη το μεγάλο αριθμό του παραγόμενου κοινωνικού έργου, είναι αναγκαίο να υπάρξει, άμεσα, πρωτοβουλία για τη συνέχιση της παροχής των υπηρεσιών προς τους εξυπηρετούμενους και την παράταση των συμβάσεων του προσωπικού μέχρι τη έναρξη της νέας φάσης του προγράμματος, κατά τα πρότυπα του προγράμματος “Βοήθεια στο Σπίτι”. Σε διαφορετική περίπτωση υπάρχει ορατός ο κίνδυνος οι όποιες εξαγγελίες σας να είναι άνευ αντικειμένου», καταλήγει ο πρόεδρος της ΚΕΔΕ.

aftodioikisi.gr

Στυλιανίδης σε δήμους: €140 εκατ. από ΚΑΠ, ΣΑΤΑ – Τηρήστε όμως δεσμεύσεις

Την απόφαση για την οικονομική ενίσχυση των δήμων στο πλαίσιο της μηνιαίας τακτικής επιχορήγησης που λαμβάνουν από τους ΚΑΠ, τη ΣΑΤΑ και τα ΠΟΕ, ύψους 140.000.000 ευρώ, υπέγραψε σήμερα ο υπουργός Εσωτερικών Ευριπίδης Στυλιανίδης, την πρώτη για το 2013, ζητώντας από τους ΟΤΑ να τηρήσουν τα όσα έχουν συμφωνήσει.

«Το Υπουργείο Εσωτερικών τηρεί τη δέσμευσή του για την απόδοση των πόρων. Παράλληλα, όμως, και οι ΟΤΑ αναλαμβάνουν την ηθική και πολιτική δέσμευση να τηρήσουν τις δικές τους υποχρεώσεις προχωρώντας περαιτέρω την προσπάθεια εξυγίανσης με στόχο την ενίσχυση της οικονομικής τους αυτοτέλειας», υπογράμμισε ο υπουργός σε δηλώσεις του.

«Με την τακτική καταβολή κάθε μήνα τόσο των λειτουργικών όσο και των επενδυτικών δαπανών καθώς και με την κατά προτεραιότητα εξόφληση των ληξιπροθέσμων υποχρεώσεων των ΟΤΑ είμαι βέβαιος ότι το 2013 η Τοπική Αυτοδιοίκηση θα μπορέσει να ανταποκριθεί καλύτερα στο έργο της και κυρίως στη ενίσχυση των κοινωνικών της δομών, που είναι απαραίτητες για τη στήριξη των πολιτών που δοκιμάζονται», προσέθεσε και επανέλαβε πως «οι ΟΤΑ είναι οι μόνοι φορείς της Γενικής Κυβέρνησης που μείωσαν πέρυσι κατά 124.000.000 ευρώ τις ληξιπρόθεσμες οφειλές τους, συμβάλλοντας καταλυτικά στην προσπάθεια του Πρωθυπουργού να πετύχει τους στόχους».

aftodioikisi.gr

ΑΠΛΑ ” ΕΠΙΒΙΩΝΕΙ ” ΤΟ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑ ” ΒΟΗΘΕΙΑ ΣΤΟ ΣΠΙΤΙ “

Πανηγυρίζει το υπουργείο Εργασίας γιατί, όπως λέει σε δελτίο Τύπου, εξασφάλισε «την αποδέσμευση από την Ευρωπαϊκή Ένωση πόρων ύψους 60 εκατομμυρίων ευρώ για την κάλυψη του κόστους λειτουργίας του προγράμματος “Βοήθεια στο Σπίτι”».Όμως, το υπουργείο Εργασίας και το υπουργείο Εσωτερικών είχαν ανακοινώσει τον περασμένο Σεπτέμβρη την εξασφάλιση πόρων 30 εκατομμυρίων ευρώ για τη συνέχιση του συγκεκριμένου προγράμματος έως το Μάρτη του 2012 και ότι από τον Απρίλη θα το διαδεχθεί το πρόγραμμα «κατ’ οίκον φροντίδα συνταξιούχων», το έργο του οποίου θα μπορεί πλέον να ανατίθεται κατευθείαν σε ιδιωτικές εταιρείες.Τέθηκε λοιπόν το ερώτημα αν τα 60 εκατομμύρια ευρώ είναι επιπλέον των 30 εκατομμυρίων ευρώ και για ποιο λόγο θα δοθούν. Πήραμε την απάντηση ότι πρόκειται για ποσό που ήταν να αποδεσμευτεί το 2011, αλλά δεν έγινε κατορθωτό. Το πρόγραμμα χρηματοδοτήθηκε τότε, ισχυρίζονται, από άλλους πόρους και επομένως το κονδύλι που αποδεσμεύθηκε σήμερα δεν θα πάει στο «Βοήθεια στο Σπίτι», αλλά στο Πρόγραμμα Δημοσίων Επενδύσεων. Δηλαδή στους επιχειρηματίες μέσω της χρηματοδότησης έργων!Σε απλά ελληνικά, το υπουργείο εξαγγέλλει έργο κοινωνικής πολιτικής και στην πράξη χρηματοδοτεί το κεφάλαιο…Επιπλέον, το πρόγραμμα «Βοήθεια στο Σπίτι» είναι γνωστό ότι καρκινοβατεί, αφού ήδη τέτοιες δομές που υπάρχουν σε δήμους είτε υπολειτουργούν λόγω έλλειψης προσωπικού και χρηματοδότησης είτε σταματούν να λειτουργούν.

 newsn.wordpress.com

ΥΠΟΜΝΗΜΑ ΔΗΜΟΥ ΔΩΔΩΝΗΣ

ΚΟΙΝΩΦΕΛΗΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΗ                           Αγία Κυριακή:  21/12/2012
ΔΗΜΟΥ ΔΩΔΩΝΗΣ                                            Αρ. πρωτ: 270
ΑΓΙΑ ΚΥΡΙΑΚΗ ΘΕΡΙΑΚΗΣΙΟΥ
ΠΡΟΓΡΑΜΜΑ «ΒΟΗΘΕΙΑ ΣΤΟ ΣΠΙΤΙ»
ΤΗΛ: 2654360144


Προς:

• ΙΚΑ-Δ/νση Προγράμματος «Κατ’ οίκον Φροντίδα Συνταξιούχων»
• Υπ. Εσωτερικών κ. Στυλιανίδη Ε.
• Δ.Σ. ΚΕΔΕ & Πρόεδρο κ. Ασκούνη Κ.
• Πρόεδρο Κοινωνικής Πολιτικής κ. Δανιηλίδη Σ. & Μέλη
• Υφ. Εργασίας κ. Παναγιωτόπουλο Ν.

Κοινοποίηση:

• Υπ. Εργασίας κ. Βρούτση Γ.
• Υπ. Υγείας κ. Λυκουρέντζου Α.
• Τμηματάρχη Προσωπικού ΟΤΑ, Υπ. Εσωτερικών κ. Μεντζέλο Α.
• Γενική Γραμματεία Πρόνοιας
• Σωματείο Εργαζομένων Προγράμματος «Βοήθεια στο Σπίτι» ν. Αττικής.


  Θέμα: Αποστολή υπομνήματος που αφορά το νέο νομοθετικό πλαίσιο του νέου Προγράμματος «Κατ’ Οίκον Φροντίδα Συνταξιούχων».




Ο Πρόεδρος της Επιχείρησης,



Ντάσιος Χρήστος

ΥΠΟΜΝΗΜΑ

22/11/2012

ΚΟΙΝΩΦΕΛΗΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΗ

ΔΗΜΟΥ ΔΩΔΩΝΗΣ

ΠΡΟΓΡΑΜΜΑ «ΒΟΗΘΕΙΑ ΣΤΟ ΣΠΙΤΙ»

ΑΓ. ΚΥΡΙΑΚΗ ΘΕΡΙΑΚΗΣΙΟΥ

Τ.Κ.: 45500

Ο Δήμος Δωδώνης και η Κοινωφελής Επιχείρηση αφού μελέτησαν και συζήτησαν το ΦΕΚ με Αρ. Φύλ. 2717/8-10-2012, καθώς και την ανακοίνωση-πρόσκληση από το Ι.Κ.Α-Ε.Τ.Α.Μ. με Αρ. Γ99/6/1-10-2012 σχετικά με τις προϋποθέσεις-κριτήρια επιλογής των δικαιούχων (ωφελουμένων) στο νέο Πρόγραμμα «Κατ’ οίκον Φροντίδα Συνταξιούχων» που θα αντικαταστήσει, όπως αναφέρεται το Πρόγραμμα «Βοήθεια στο Σπίτι» επισημαίνουν τα εξής:

Το Πρόγραμμα «Βοήθεια στο Σπίτι» του Δήμου μας λειτουργεί από το 2000 έχοντας προσφέρει πολύτιμη φροντίδα σε πάνω από 1.000 ηλικιωμένους, καθώς και ΑΜΕΑ. Τα κριτήρια ένταξης των ωφελούμενων στο Πρόγραμμα δεν είναι περιοριστικά, καθώς υπάγονται σε αυτό όλα τα άτομα 65 ετών και άνω και όλα τα ΑΜΕΑ ανεξάρτητα από τη σοβαρότητα της κατάστασής τους, μιας και όλοι έχουν δικαίωμα στην παροχή φροντίδας. Απασχολεί εξειδικευμένο προσωπικό που έχει προσληφθεί μέσω ΑΣΕΠ και μέσω των υπηρεσιών που προσφέρει έχει ενσωματωθεί στην καθημερινότητα των παραπάνω ωφελουμένων, γεγονός που το καθιστά απαραίτητο για τους ίδιους και τις οικογένειές τους.

Το νέο Πρόγραμμα του ΙΚΑ «Κατ’ οίκον Φροντίδα Συνταξιούχων» που βάσει των λεγομένων του Υφ. Εργασίας κ. Παναγιωτόπουλου προορίζεται ως μια ομαλή μετάβαση από το Πρόγραμμα «Βοήθεια στο Σπίτι» έτσι όπως έχει αναρτηθεί στην επίσημη ιστοσελίδα του ΙΚΑ  θεωρούμε ότι δεν ανταποκρίνεται στο σκοπό και τους στόχους του ήδη ισχύοντος Προγράμματος  «Βοήθεια στο Σπίτι».

1.      Σε πρώτη φάση του «Κατ’ οίκον Φροντίδα Συνταξιούχων» τα κριτήριο ένταξης των ωφελουμένων είναι: να έχουν κριθεί ανάπηροι με ποσοστό αναπηρίας 67% και άνω πιστοποιημένο από αρμόδιο φορέα, το ατομικό τους εισόδημα να μην υπερβαίνει τα 7.715.65, να διαβιούν μόνοι τους ή με σύζυγο ή άλλο πρόσωπο που επίσης έχει ποσοστό αναπηρίας άνω του 67% και το συνολικό ετήσιο οικογενειακό τους εισόδημα να μην  υπερβαίνει τα 15.431.30 ευρώ. Η κατάσταση της υγείας τους να καθιστά αδύνατη την αυτοεξυπηρέτηση τους, να μην λαμβάνουν  επίδομα απολύτου αναπηρίας ή εξωϊδρυματικό ή οποιοδήποτε άλλο επίδομα συμπαράστασης από τον ασφαλιστικό τους φορέα και να μην διαβιούν σε μονάδες κλειστής φροντίδας κάθε νομικής μορφής ή σε νοσηλευτικές μονάδες του ΕΣΥ ή του ιδιωτικού τομέα. Έπειτα από 12 χρόνια λειτουργίας του Προγράμματος «Βοήθεια στο Σπίτι» διαπιστώνουμε ότι τα παραπάνω κριτήρια είναι ανέφικτο να πληρούνται από μεγάλο αριθμό εν δυνάμει ωφελουμένων.  Το υποχρεωτικό  67% επιπλέον περιορίζει τους δικαιούχους αφού αφήνει απ’ έξω άλλες κατηγορίες ΑΜΕΑ με λιγότερο ποσοστό που ενώ έχουν ανάγκες, δε δικαιούνται φροντίδας.

2.      Σε δεύτερη φάση στα κριτήρια επιλογής των ηλικιωμένων ωφελούμενων διαπιστώνουμε ότι  για την ένταξη αυτών είναι η συμπλήρωση του 78^ου έτους. Πράγμα που σημαίνει ότι και εδώ περιορίζεται δραστικά ο αριθμός αυτών που μπορούν να ενταχθούν, δεδομένου ότι ο μέσος χρόνος ζωής στη χώρα μας είναι για τους άντρες το 75^ο έτος και για τις γυναίκες το 82^ο  .

Όσον αφορά την πρόσκληση για τους παρόχους διαπιστώνουμε ότι δικαίωμα συμμετοχής στην πρόσκληση έχουν Δημοτικές Δομές και Ιδιώτες. Αυτό συνεπάγεται ότι σε περίπτωση κοινής αίτησης στο δήμο μας θα επιλεχτεί αυτός με τη μεγαλύτερη προσφορά κάτι το οποίο ενδεχομένως θέτει σε απειλή τη συνέχιση του προγράμματος «Βοήθεια στο Σπίτι» και του ήδη υπάρχοντος προσωπικού και κατ΄ επέκταση την πολύχρονη και σταθερή σχέση εμπιστοσύνης που έχει αναπτυχθεί και εγκαθιδρυθεί ανάμεσα στο προσωπικό και τους ωφελούμενους.

Εν κατακλείδι, θα λέγαμε ότι το Πρόγραμμα «Κατ’ οίκον Φροντίδα Συνταξιούχων» δεν εκπληρώνει το σκοπό του, δηλαδή, την ομαλή μετάβαση σε ένα νέο πρόγραμμα που υποτίθεται ότι θα παγιώσει την βοήθεια και την φροντίδα προς τους ηλικιωμένους και ΑΜΕΑ στη χώρα μας, γιατί απλά δεν τους καλύπτει. Για αυτό, κατά κύριο λόγο πρέπει να τροποποιηθούν τα κριτήρια υπαγωγής των ωφελουμένων στο νέο πρόγραμμα και στη συνέχεια να διασφαλιστεί το ήδη υπάρχον προσωπικό στις Δημοτικές Δομές της χώρας.

Συμπερασματικά καταλήγουμε ότι:

• Μετά από συνάντηση που πραγματοποιήθηκε στις 28/09/2012 στο Υπουργείο Εσωτερικών, ο Υπουργός Εσωτερικών κ. Ευριπίδης Στυλιανίδης και ο Υφυπουργός Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Πρόνοιας κ. Νίκος Παναγιωτόπουλος ανακοίνωσαν μέσα από δελτίο τύπου την παράταση του Προγράμματος «Βοήθεια στο Σπίτι» μέχρι τις 31 Μαρτίου 2013 αξιοποιώντας το έμπειρο υπάρχον προσωπικό, αλλά και εξυπηρετώντας τους χιλιάδες αναξιοπαθούντες συμπολίτες μας της Τρίτης Ηλικίας που το έχουν ανάγκη και δήλωσαν ότι: «Το πρόγραμμα – διάδοχος του «Βοήθεια στο Σπίτι» θα στηρίζεται στις ευχέρειες των νέων εργαλείων της κοινωνικής οικονομίας, προκειμένου να ενσωματώσει στη δομή του τους φορείς που το υλοποιούν μέχρι σήμερα, κυρίως όσον αφορά εργαζομένους και δήμους». Μετά το πέρας της συνάντησης ο Υπουργός Εσωτερικών δήλωσε: «Το Υπουργείο Εσωτερικών επιδίωξε και πέτυχε την παράταση του Προγράμματος «Βοήθεια στο Σπίτι» που έληξε στις 30 Σεπτεμβρίου μέχρι τις 31 Μαρτίου 2013. Θεωρούμε σημαντική τη συνέχιση του Προγράμματος από το Υπουργείο Εργασίας μετά το Μάρτιο με την αξιοποίηση των έμπειρων εργαζομένων και την κατά το δυνατό μεγαλύτερη κάλυψη των δικαιούχων. Οι υποδομές των δήμων και η εμπειρία των προηγούμενων ετών τίθενται στη διάθεση του Υπουργείου Εργασίας για την επιτυχή συνέχιση του Προγράμματος με την αξιοποίηση των ευρωπαϊκών πόρων που διατίθενται».Από την πλευρά του, ο Υφυπουργός Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Πρόνοιας κ. Νίκος Παναγιωτόπουλος δήλωσε: «Το Υπουργείο Εργασίας έπραξε το καθήκον του και προχώρησε στη διασφάλιση χρηματοδότησης και σχεδιασμού του νέου Προγράμματος «Κατ’ οίκον Φροντίδα Συνταξιούχων», το οποίο θα διαδεχθεί το «Βοήθεια στο Σπίτι» με μια απόλυτα ομαλή μετάβαση προς το συμφέρον των εργαζομένων και των δικαιούχων».
• Από το 2010 έως και σήμερα έχει μειωθεί σημαντικά ο αριθμός των ωφελουμένων, σύμφωνα με τα εκάστοτε κριτήρια υπαγωγής  που ορίζονται κάθε φορά  στο πρόγραμμα ένταξης. Αυτή η τάση μείωσης απειλεί τη σταθερή και βιώσιμη παροχή κοινωνικής φροντίδας και εναντιώνεται στη διατήρηση ενός θεσμικού πλαισίου που προϋποθέτει την παροχή φροντίδας στους συνανθρώπους μας ανεξαρτήτως κριτηρίων (οικονομικά, κοινωνικά και υγειονομικά) και χωρίς αποκλεισμούς.

Σύμφωνα με τα παραπάνω για να παραμείνει βιώσιμο το Πρόγραμμα «Βοήθεια στο Σπίτι» και το κυριότερο να εξασφαλιστεί το ήδη υπάρχον προσωπικό προτείνουμε:

• Λαμβάνοντας υπ’ όψιν μας τις δηλώσεις του κ. Ν. Παναγιωτόπουλου, Υφυπουργού Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Πρόνοιας στις 26/07/2012 στα ΠΡΑΚΤΙΚΑ ΒΟΥΛΗΣ ΙΕ΄ ΠΕΡΙΟΔΟΣ  ΠΡΟΕΔΡΕΥΟΜΕΝΗΣ ΚΟΙΝΟΒΟΥΛΕΥΤΙΚΗΣ ΔΗΜΟΚΡΑΤΙΑΣ ΣΥΝΟΔΟΣ Α΄ ΣΥΝΕΔΡΙΑΣΗ  Η΄ ότι: «Είναι λογικό και εύλογο να συνεχίσει να απασχολείται στην επόμενη μορφή εκπόνησης αυτού του προγράμματος το ήδη υπάρχον στελεχιακό δυναμικό. Άλλωστε αποτελείται από κοινωνικούς λειτουργούς, ψυχολόγους, που όπως είπα συνδράμουν τους ηλικιωμένους. Μάλλον από ότι φαίνεται στη συντριπτική του πλειοψηφία ο κύριος πάροχος αυτής της συγκεκριμένης υπηρεσίας θα είναι οι δήμοι που θα προστρέξουν να ενταχθούν, οπότε δεν υπάρχει κανένας λόγος να αλλάξει αυτό το καθεστώς.»,

Προκειμένου να διασφαλιστεί αυτή η ομαλή μετάβαση από το ένα πρόγραμμα στο άλλο, η νομοθετική ρύθμιση που διασφαλίζει τους ήδη εργαζομένους που έχουν προσληφθεί μέσω ΑΣΕΠ και καλύπτουν πάγιες και διαρκείς ανάγκες του «Βοήθεια στο σπίτι» και την παροχή των υπηρεσιών τους προς τους ωφελούμενους να ψηφιστεί άμεσα και πριν την λήξη του Προγράμματος στις 31/03/2013. 

• Να δημιουργηθούν κοινωνικές υπηρεσίες στους δήμους και να ενταχθούν εκεί όλοι οι εργαζόμενοι.
• Ότι κρίνεται απαραίτητη η ανάπτυξη και εφαρμογή ενός βιώσιμου συστήματος παροχής κατ’ οίκον φροντίδας ανεξαρτήτου από τη χρηματοδότηση της Ευρωπαϊκής Επιτροπής μέσα από την δημιουργία ενός προγράμματος με δική του αυτόνομη χρηματοδότηση.
• Λόγω των απομακρυσμένων και δύσβατων χωριών που υπάρχουν στο Δήμο μας  και των μεγάλων χιλιομετρικών αποστάσεων που πρέπει να διανύσουμε, οι τουλάχιστον 2 κατ’ οίκον  επισκέψεις σε εβδομαδιαία βάση είναι ανέφικτο να πραγματοποιηθούν. Ανάλογα με τον τελικό αριθμό ωφελουμένων να προσαρμοστεί η συχνότητα των επισκέψεων με σταθερή χρηματοδότηση η οποία ούτως άλλως είναι  ελάχιστη.
• Το όριο ηλικίας των 78 ετών και άνω να μειωθεί στα 67 έτη, έτσι ώστε να διευρυνθεί  η παροχή φροντίδας σε μεγαλύτερη ομάδα στόχου του προγράμματος, καθώς και να αυξηθεί το ατομικό και οικογενειακό εισόδημα.  
• Να παρέχεται φροντίδα σε όλες τις κατηγορίες ΑΜΕΑ ανεξαρτήτου ποσοστού, είτε λαμβάνουν είτε όχι κάποιο σχετικό επίδομα, να μην αποτελεί βασική προϋπόθεση ένταξης το να διαβιούν με κάποιο άλλο πρόσωπο που επίσης έχει αναπηρία καθώς και να αυξηθεί το συνολικό ετήσιο ατομικό και οικογενειακό εισόδημα.

Εν κατακλείδι,  αν δεν αλλάξουν όσα επισημάναμε και δεν εξασφαλιστούν τα όσα προείπαμε, απλά το νέο Πρόγραμμα του ΙΚΑ θα καταστεί ανεφάρμοστο. Η φύση του Προγράμματος «Βοήθεια στο Σπίτι» αντίθετα, είναι τόσο ανθρωποκεντρική με ισχυρούς συναισθηματικούς δεσμούς μεταξύ εργαζομένων και ωφελούμενων όλα αυτά τα χρόνια λειτουργίας του, που η λήξη του πραγματικά θα αφήσει στην μοίρα τους άτομα που μας έχουν απόλυτη ανάγκη για να επιβιώσουν.

    Ο Πρόεδρος                 Ο Αντιπρόεδρος             Ο Δήμαρχος

της επιχείρησης                της επιχείρησης

Ντάσιος Χρήστος              Τζίμας Πέτρος          Κατσανάκης Κων/νος

Απαγόρευση προσλήψεων έως 31/12/2013 αλλά και εξαιρέσεις

Με την τελευταία πράξη του προηγούμενου έτους, την ΠΥΣ 40/2012 η οποία δημοσιεύθηκε στο ΦΕΚ 255 Α/2012, έπειτα από πρόταση του Πρωθυπουργού, το Υπουργικό Συμβούλιο παρατείνει την ισχύ της ΠΥΣ 33/2006, σύμφωνα με την οποία αναστέλλεται μέχρι τα τέλη του τρέχοντος έτους «ο διορισμός και η πρόσληψη του πάσης φύσεως προσωπικού του Δημοσίου, των νομικών προσώπων δημοσίου δικαίου, των οργανισμών Τοπικής Αυτοδιοίκησης, των Τοπικών Ενώσεων Δήμων και Κοινοτήτων (σ.σ.: πλέον ΠΕΔ), της Κεντρικής Ένωσης Δήμων και Κοινοτήτων Ελλάδος και της Ένωσης Νομαρχιακών Αυτοδιοικήσεων Ελλάδος (σ.σ.: πλέον ΕΝΠΕ) και των νομικών προσώπων ιδιωτικού δικαίου που ανήκουν στο κράτος ή επιχορηγούνται τακτικώς, σύμφωνα με τις κείμενες διατάξεις, από κρατικούς πόρους κατά 50% τουλάχιστον του ετήσιου προϋπολογισμού τους» (άρθρο 1).

Οποιαδήποτε έγκριση για προσλήψεις θα περνά από την Επιτροπή του άρθρου 2 της ΠΥΣ 33/2006, ενώ «από την αναστολή του άρθρου 1 της Πράξης αυτής εξαιρούνται μόνο:

α) το προσωπικό της Προεδρίας της Δημοκρατίας και της Βουλής των Ελλήνων,

β) οι δικαστικοί λειτουργοί, το κύριο προσωπικό του Νομικού Συμβουλίου του Κράτους και οι ιατροδικαστές,

γ) το προσωπικό του άρθρου 16 παρ. 6 του Συντάγματος,

δ) οι συμβολαιογράφοι και οι δικηγόροι μόνο για το διορισμό τους στους οικείους Συλλόγους για την άσκηση του επαγγέλματός τους, καθώς και οι άμισθοι υποθηκοφύλακες και οι άμισθοι δικαστικοί επιμελητές, όπως και το προσωπικό των άμισθων υποθηκοφυλακείων,

ε) οι μετακλητοί υπάλληλοι, οι ειδικοί σύμβουλοι, οι ειδικοί συνεργάτες που εξομοιώνονται από άποψη συ­νεπειών με μετακλητούς υπαλλήλους και των οποίων οι θέσεις προβλέπονται από τις κείμενες διατάξεις, καθώς και το προσωπικό που αναφέρεται στην παράγραφο 1 του άρθρου 22 του ν. 2190/1994,

στ) οι δημοσιογράφοι στα γραφεία Τύπου των Υπουργείων που προβλέπονται από το άρθρο 67 του ν. 1943/1991 (ΦΕΚ Α΄ 50),

ζ) οι Γραμματείς Κοινοτήτων που διορίζονται σε μοναδικές οργανικές θέσεις,

η) η ανάθεση έργου για διερμηνεία σε συνέδρια, ημερίδες, επιτροπές, συζητήσεις με εκπροσώπους ξένων χωρών ή οργανισμών ή της Ευρωπαϊκής Ένωσης και γενικώς σε κάθε περίπτωση που απαιτείται διερμηνεία, καθώς και για κατά περίπτωση μεταφράσεις κειμένων (εγγράφων, κωδίκων, υπηρεσιακών φυλλαδίων κ.λπ.),

θ) οι συμβάσεις εργασίας ορισμένου χρόνου, έργου ή ωριαίας αποζημίωσης του διδακτικού προσωπικού του Εθνικού Κέντρου Δημόσιας Διοίκησης και Αυτοδιοίκησης και των Μονάδων Εκπαίδευσης ή Σχολών Επιμόρφωσης των Υπουργείων και των Νομικών Προσώπων Δημοσίου Δικαίου,

ι) οι ερευνητές, το τεχνικό και το ειδικό επιστημονικό προσωπικό των Ερευνητικών Ιδρυμάτων και της Ελληνικής Επιτροπής Ατομικής Ενέργειας, οι συμβάσεις ανάθεσης έργου, για τις ανάγκες ερευνητικών προγραμμάτων από τα Ιδρύματα αυτά, καθώς και το επιστημονικό προσωπικό που απασχολείται σε ερευνητικά έργα ή προγράμματα, τα οποία χρηματοδοτούνται μέσω των Ειδικών Λογαριασμών των Πανεπιστημιακών Ιδρυμάτων και των ΤΕΙ,

ια) οι διοριζόμενοι ή προσλαμβανόμενοι σε εκτέλεση δικαστικών αποφάσεων.

ιβ) το προσωπικό ειδικών κατηγοριών, εφόσον ο διορισμός / αναδιορισμός ή η πρόσληψη ή επαναπρόσληψή του επιβάλλεται από ρητή διάταξη νόμου, χωρίς να καταλείπεται στάδιο διακριτικής εκτίμησης στις αρμόδιες διοικητικές αρχές,

ιγ) οι ιατροί, υπόχρεοι υπηρεσίας υπαίθρου (ν.δ. 67/1968, ΦΕΚ Α΄ 303), οι ειδικευόμενοι ιατροί (ν.δ. 123/1975, άρθρο 1, ΦΕΚ Α΄ 172) που προσλαμβάνονται σε θέσεις ισάριθμες με εκείνες που κενώνονται με την αποχώρηση ιατρών αντίστοιχων κατηγοριών και οι υπόχρεοι ετήσιας υπηρεσίας κτηνίατροι, γεωπόνοι και πτυχιούχοι σχολών που προβλέπονται για τον κλάδο ΠΕ4 Ιχθυολόγων (ν. 2538/1997, άρθρα 4 και 4α, ΦΕΚ Α΄ 242),

ιδ) οι συμβάσεις έργου διάρκειας έως ενός έτους του πάσης φύσεως καλλιτεχνικού προσωπικού της Ε.Ρ.Τ. Α.Ε. καθώς και η απασχόληση καλλιτεχνικού, τεχνικού και εργατοτεχνικού προσωπικού με σύμβαση εργασίας ορισμένοι, χρόνου ή έργου σε κρατικά θέατρα και ορχήστρες, τη Λυρική Σκηνή καθώς και στο Ελληνικό Φεστιβάλ Α.Ε. για συγκεκριμένες παραστάσεις ή άλλες καλλιτεχνικές εκδηλώσεις, σύμφωνα με εγκεκριμένο πρόγραμμα,

ιε) το προσωπικό των ανωνύμων εταιρειών, για τις οποίες εφαρμόζονται οι διατάξεις του Κεφαλαίου Β΄ του ν. 3429/2005,

ιστ) το προσωπικό των εταιρειών του Δημοσίου ή άλλων φορέων του δημοσίου τομέα που εκτελούν οι ίδιες έργα εθνικής ή περιφερειακής κλίμακας, τα οποία χρηματοδοτούνται κατά 50% τουλάχιστον από πόρους της Ευρωπαϊκής Ένωσης,

ιζ) Τα μονομελή και συλλογικά όργανα διοίκησης,

ιη) Το προσωπικό που προσλαμβάνεται για μερική απασχόληση τους Ο.ΤΑ., σύμφωνα με τις διατάξεις του ν. 3250/2004,

ιθ) το προσωπικό που έχει εξαιρεθεί ρητά με ειδική διάταξη νόμου από την διαδικασία της ΠΥΣ 55/1998 ή της ΠΥΣ 236/1994.

(κ) Οι τράπεζες στις οποίες ο διορισμός Προέδρου του Διοικητικού Συμβουλίου ή Διοικητή υπάγεται στις διατάξεις του άρθρου 49Α του Κανονισμού της Βουλής, καθώς και οι θυγατρικές τους ανώνυμες εταιρείες)».

ΦΕΚ 255Α/2012 – ΠΥΣ 40/2012

ΠΥΣ 33/2006

aftodioikisi.gr

Τι φέρνει το 2013 για Δημόσιο, ΟΤΑ

Η γνωστή παροιμία «ο Μάιος μάς έφτασε, εμπρός βήμα ταχύ» θα μπορούσε να… αλλάξει κατά τι λίγους μήνες για το 2013 και να γίνει «ο Ιανουάριος και η τρόικα μάς έφτασαν, εμπρός βήμα ταχύ» για τις αλλαγές στη Δημόσια Διοίκηση και στους ΟΤΑ. Στην μεν πρώτη περίπτωση, τον πρώτο μήνα του νέου έτους αναμένεται να έχει ολοκληρωθεί η αξιολόγηση των δομών στα υπουργεία, και το Φεβρουάριο να έχουν τοποθετηθεί στις κενές θέσεις του Δημοσίου οι υπάλληλοι ΙΔΑΧ ΔΕ που τέθηκαν σε διαθεσιμότητα το 2012. Στη δε άλλη περίπτωση, οι δήμοι και οι περιφέρειες, θα έχουν να αντιμετωπίσουν μια νέα πραγματικότητα, με λιγότερους πόρους και υπαλλήλους, και φυσικά την Εποπτεία, που μετά τα -ενδεχόμενα λουκέτα- θα γίνει ο Ν.2 «εφιάλτης» τους.

Διαθεσιμότητα – αξιολόγηση ώρα μηδέν

Το 2012 άνοιξε με το… κλείσιμο του κύκλου της εφεδρείας και έκλεισε με το… άνοιγμα του κύκλου της διαθεσιμότητας των διοικητικών υπαλλήλων ΙΔΑΧ ΔΕ. Έτσι, το 2013 στο «κάδρο» της διαθεσιμότητας, πέραν των περίπου 2.500 ΙΔΑΧ ΔΕ του 2012 (και τους 800 επίορκους), θα επιχειρηθεί να μπούν και άλλοι 25.000 δημόσιοι υπάλληλοι, οι οποίοι θα κληθούν -μετά την αξιολόγηση- να καλύψουν τις 7.500 θέσεις που είναι κενές στο Δημόσιο, σύμφωνα με τον αρμόδιο υπουργό Διοικητικής Μεταρρύθμισης.

Ο ίδιος ο πρωθυπουργός Αντώνης Σαμαράς χαρακτήρισε το 2013 ως «έτος αξιολόγησης» και ήδη έγινε μείωση κατά άνω του 50% στις δομές του υπουργείου Διοικητικής Μεταρρύθμισης και του ΥΠΕΚΑ· αναμένεται μέχρι τα τέλη Γενάρη 2013 να έχει ολοκληρωθεί και η σχετική διαδικασία σε όλα τα υπουργεία. Άλλωστε, το τριμελές Συμβούλιο που δημιουργήθηκε μετά 14 μήνες αυτή τη δουλειά θα κάνει: να αξιολογήσει ό,τι υπάρχει και κινείται στο Δημόσιο.

Να σημειωθεί πως με τη διαθεσιμότητα, ένα νέα άστρο έλαμψε στην πολιτική σκηνή: ο υπουργός Διοικητικής Μεταρρύθμισης Αντώνης Μανιτάκης, ο προερχόμενος από τη ΔΗΜΑΡ, που λίγο πριν εκπνεύσει το 2012 είπε τη λέξη «απόλυση». Με το δεδομένο, μάλιστα, πως οι θέσεις που πρέπει να καλυφθούν είναι λιγότερες από τους υπαλλήλους που θα κριθούν και θα τεθούν σε διαθεσιμότητα, αν και επισήμως διεψεύδεται με το επιχείρημα των συνταξιοδοτήσεων, πολλοί φοβούνται ότι το 2013 θα έχουμε χιλιάδες απολύσεις στο Δημόσιο.

Απολύσεις, που αναμένεται να προκαλέσουν, νέο κύμα αντιδράσεων από την ΑΔΕΔΥ και την ΠΟΕ-ΟΤΑ, καθώς και οι δύο Ομοσπονδίες έχουν δηλώσει πως ο πόλεμος με την τρόικα, το μνημόνιο και την τρικομματική κυβέρνηση δεν έχει τελειώσει. Ήδη, με το κλείσιμο του 2012, η ΠΟΕ-ΟΤΑ άλλαξε το αγωνιστικές δράσεις της και μετέφερε τον «ανένδοτο» κατά της διαθεσιμότητας και στις αίθουσες των δικαστηρίων, με τους εργαζομένους να έχουν μέχρι στιγμής το πάνω χέρι: 14 μπλόκα στη διαθεσιμότητα και 3 μπλόκα στους εργαζομένους (σ.σ.: του Πρωτοδικείου Αθηνών).

Να σημειωθεί πως στο επόμενο τρίμηνο αναμένεται να έχουν ληφθεί και οι οριστικές αποφάσεις από τα ελληνικά δικαστήρια για τα ασφαλιστικά μέτρα των εργαζομένων ΙΔΑΧ ΔΕ που κέρδισαν την προσωρινή τους παραμονή στις υπηρεσίες τους.

Οικονομικός έλεγχος – κλοιός σε δήμους και περιφέρειες

Το 2013, ανατέλλει για τους ΟΤΑ υπό τον ασφυκτικό κλοιό του μνημονίου 3, καθώς μέσω αυτού το «κοντέρ» στις προσλήψεις θα δείχνει μηδέν για τα επόμενα 4 χρόνια, το Παρατηρητήριο – Εποπτεία θα στέκεται ως «Θεία Δίκη» πάνω από τους δήμους και τις περιφέρειες, στην περίπτωση που αποκλίνουν από τους προϋπολογισμούς τους (με τους πολίτες να καλούνται να πληρώσουν τα «σπασμένα» μέσω της αύξησης των τελών), ενώ αναμένεται πολλοί ΟΤΑ -όπως ο Δήμος Αχαρνών τον Σεπτέμβριο και παραλίγο άλλοι έξι- να εκπέμψουν SOS λόγω της μείωσης των ΚΑΠ. Πέραν αυτού, το 2013 φέρνει και νέες μειώσεις στις αντιμισθίες των αιρετών αλλά και ευνοϊκές ρυθμίσεις για τα δάνεια των δήμων (εδώ, για το τι έφερε το Μεσοπρόθεσμο στους δήμους και τις περιφέρειες).

Μάλιστα, ο αναπληρωτής υπουργός Οικονομικών Χρήστος Σταϊκούρας, ύστερα από δύο Έκτακτα Συνέδρια της ΚΕΔΕ (ένα τον Αύγουστο και ένα το Δεκέμβρη), μια «βόμβα» των δημάρχων ότι δε θα μπορούν να πληρώσουν μισθούς και δώρο Χριστουγέννων, και αφού πήραμε την περιβόητη δόση – μαμούθ (εδώ, οι λεπτομέρειες της δανειακής σύμβασης) έδωσε ότι χρωστούσε το κράτος (μαζί και τις ρυθμίσεις των ληξιπρόθεσμων οφειλών και το συμψηφισμό των χρεών με το Δημόσιο και τα ασφαλιστικά ταμεία) στους δήμους, ζητώντας τους όμως να τηρήσουν τις δεσμεύσεις τους: «δημοσιονομική προσαρμογή και πειθαρχία».

Κοινωνική πολιτική από δήμους και περιφέρειες

Το τρέχον έτος αναμένεται να επιδεινωθεί η κακή οικονομική κατάσταση των πολιτών, με τους δήμους και τις περιφέρειες να κληθούν εκ νέου να… ασκήσουν την κοινωνική πολιτική στη θέση του κράτους. Ήδη, από το 2012, με την αρωγή πολιτών, αλλά και της Εκκλησίας, κατάφεραν να δημιουργήσουν 3.000 δομές / κοινωνικά δίκτυα κατά της φτώχειας [παιδικοί, ΚΔΑΠ, ΚΔΑΠ-ΜΕΑ, συσσίτια, κοινωνικά παντοπωλεία, κοινωνικά φαρμακεία, κοινωνικά ιατρεία, λαχανόκηποι, τράπεζα χρόνου, δωρεάν διανομή τροφίμων, κίνημα κατά των μεσαζόντων, Βοήθεια στο Σπίτι (που «μεταμορφώνεται» σε «Φροντίδα κατ' Οίκον» το 2013), ξενώνες κακοποιημένων γυναικών, κοινωνικά φροντιστήρια κτλ.], στις οποίες καθημερινά εξυπηρετούνται πάνω από 450.000 πολίτες.

«Εναρμόνιση» παιδικών – ευρωπαϊκού προγράμματος μέσω… Ελεγκτικού

Κανονικά θα προχωρήσει το πρόγραμμα του υπουργείου Εργασίας και της ΕΕΤΑΑ «Εναρμόνιση Οικογενειακής και Επαγγελματικής Ζωής», που αφορά στη δωρεάν φοίτηση / φιλοξενία 60.000 νηπίων στους παιδικούς, βρεφονηπιακούς, ΚΔΑΠ και ΚΔΑΠ-ΜΕΑ, μετά το πράσινο φως από την ολομέλεια του Ελεγκτικού Συνεδρίου, η οποία ανέτρεψε απόφαση του Ζ” Κλιμακίου, σύμφωνα με την οποία ακύρωνε το πρόγραμμα λόγω παρατυπιών. Με τη απόφαση της ολομέλειας, πέραν της αποφυγής της κοινωνικής αναταραχής που θα μπορούσε να προκληθεί ένας τιναζόταν το πρόγραμμα στον αέρα, διασώθηκαν 145 εκατ. ευρώ από τους ευρωπαϊκούς πόρους· τελευταία ημέρα του 2012, δε, το ΥΠΕΣ επιδότησε για το πρόγραμμα το φορέα υλοποίησής του, την ΕΕΤΑΑ, με 52,5 εκατ. ευρώ.

«Βοήθεια» στη… Φροντίδα

Ένα άλλο κοινωνικό πρόγραμμα που θα βρεθεί στην επικαιρότητα το τρέχον έτος, και κυρίως από τον Απρίλιο και μετά, είναι και το πρόγραμμα «Φροντίδα κατ” Οίκον», η διάδοχος κατάσταση του «Βοήθεια στο σπίτι» (εξασφαλίστηκε η χρηματοδότησή του με 60 εκατ. ευρώ και η παράτασή του με νομοθετική ρύθμιση στη Βουλή μέχρι 31/03/2013).

Οι δήμαρχοι έχουν εκφράσει τη διαφωνία τους ως προς τους όρους και τα κριτήρια του νέου προγράμματος: ενώ το πρώτο, το «Βοήθεια στο Σπίτι», καλύπτει όλους τους ηλικιωμένους και όλους όσοι έχουν ανάγκη για φροντίδα, το «Φροντίδα κατ” Οίκον» θέτει… ασφαλιστική κάλυψη. Η ΚΕΔΕ έχει προτείνει να ενταχθούν οι συνταξιούχοι άνω των 65 ετών που διαβιούν μόνοι τους και αδυνατούν να αυτοεξυπηρετηθούν και να συμπεριληφθούν ευπαθείς ομάδες, ανεξαρτήτου ηλικίας, με χρόνια προβλήματα υγείας και οι ανασφάλιστοι πολίτες μεταξύ αυτών.
Μάλιστα, όπως έχει καταγγείλει η ΠΕΔΚΜ 70.000 από τους 80.000 ωφελουμένους του προγράμματος «Βοήθεια στο Σπίτι», δηλαδή οι 7 στους 8, θα μείνουν εκτός της διάδοχης κατάστασης «Φροντίδα κατ” οίκον», αλλά και οι 3.740 εργαζόμενοι στο δρόμο.

Να σημειωθεί ότι όπως έχει δηλώσει το υπουργείο Εργασίας θα εξετάσει τη δυνατότητα τροποποίησης των ωφελουμένων του προγράμματος «Φροντίδα κατ” Οίκον», αφού πρώτα μελετηθούν τα στοιχεία από την πρώτη φάση της εφαρμογής του.

Ελλάδα – Γερμανία… Συμμαχία!

Το 2013, αναμένεται να φέρει και… περισσότερη ελληνογερμανική συνεργασία μεταξύ ελλήνων και γερμανών αυτοδιοικητικών σε τομείς όπως η τοπική απασχόληση, η ενέργεια, ο τουρισμός, η διοικητική μεταρρύθμιση, η αποκέντρωση, η ανακύκλωση, η ανάπτυξη αγροτικών περιοχών και η συνεργασία μαρτυρικών πόλεων. Το δρόμο αυτό άνοιξε ουσιαστικά η 3η Ελληνογερμανική Συνέλευση-DGV III της Θεσσαλονίκης, ο γερμανός υφυπουργός Εργασίας Χανς Γιοακίμ Φούχτελ, και φυσικά η γερμανίδα καγκελάριος Άνγκελα Μέρκελ, μετά την επίσκεψή της στη χώρα μας.

Και σε αυτή την περίπτωση, οι αντιδράσεις των εργαζομένων στην Τοπική Αυτοδιοίκηση αναμένεται να είναι έντονες, καθώς θεωρούν πως η Ελληνογερμανική Συνέλευση είναι ένα από τα παράθυρα της εισόδου των ιδιωτών στις δημοτικές υπηρεσίες. Άλλωστε, το 2012, στον τομέα αυτό, σφοδρές ήταν οι συγκρούσεις ΚΕΔΕ και ΠΟΕ-ΟΤΑ τόσο λόγω των προπηλακισμών δημάρχων και του γερμανού πρόξενου στη Θεσσαλονίκη όσο για τις προγραφές δημάρχων που έκανε.

ΕΣΠΑ: Τρεχάτε ποδαράκια μου για τους περιφερειάρχες

Η χρονιά που ξεκίνησε χθες όμως είναι και η (τυπικά, καθώς υπάρχει το ν+2) τελεταία για το ΕΣΠΑ τόσο των υπουργείων όσο και των περιφερειών. Ειδικά δε οι περιφερειάρχες, καθότι έχουν μπροστά τους, όπως και οι δήμαρχοι, τις εκλογές του Ιουνίου του 2014, θα πρέπει να επιδείξουν πραγματική απορροφητικότητα (ήτοι συμβασιοποιήσεις και, κυρίως, πληρωμές) η οποία σημαίνει έργα και ανάπτυξη για την περιφέρεια.

aftodioikisi.gr

ΣΥΝΑΝΤΗΣΗ ΠΑΝΕΛΛΗΝΙΟΥ ΣΥΝΤΟΝΙΣΤΙΚΟΥ ΒΣΣ ΜΕ ΑΡΜΟΔΙΟΥΣ ΤΟΥ ΥΠΟΥΡΓΕΙΟΥ ΕΡΓΑΣΙΑΣ

Την Τρίτη 8 Ιανουαρίου 2013 και ώρα 11:00 π.μ θα πραγματοποιηθεί συνάντηση του πανελλήνιου Συντονιστικού ΒΣΣ με τους αρμόδιους του Υπουργείου εργασίας